Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten23 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Spannende Firmenevents und Getränkekühlschrank zur freien Entnahme.
-HR vorhanden, aber kümmert sich nicht um die Mitarbeiter (kein Personalentwicklung)
-Sehr schlechte Verkehrsanbindung (Auto ist fast ein Must-Have)
Bessere Benefits (Jahresticket der Wienerlinien, oder Essenszuschläge)
Schwierig, Karriere bei Logwin zu machen.
Vorgesetzte hören einem zu, aber setzen Dinge meistens nicht um.
Teilweise hohe Gehaltsunterschiede trotz gleicher Erfahrung.
Teilweise sehr monotone und repetitive Aufgaben
Sehr junges Team
Der persönliche Umgang unter den Kollegen und auch mit Vorgesetzten ist sehr angenehm und freundlich.
Feedback und Problemäußerungen werden vom oberen Management zwar angenommen und erkannt, Mitarbeiter dann aber mit vermeintlich getroffenen Maßnahmen oft nur hingehalten.
Kommunikation und Zusammenhalt zwischen den Niederlassungen sollte verbessert werden.
Du-Kultur und Umgang auf Augenhöhe
Trotz fixer Arbeitszeiten ist eine gewissen Flexibilität gegeben. Es wird darauf geachtet dass Überstunden im Rahmen bleiben und dass Urlaub konsumiert wird.
Innerhalb einer Abteilung guter Zusammenhalt, zwischen den Abteilungen weniger
Keine Unterscheidung
Modernes Büro, demnächst Umgestaltung und Neuausstattung mit höhenverstellbaren Tischen
Keine Unterscheidung
Arbeitszeit
Sehr Familiär
Behandelt alle mit Respekt, geht auf Wünsche ein
Erklärung bei vielen Sachen fehlt
Sich mehr um den Lehrling kümmern, ihn mehr beibringen &erklären
8-16:30, jedoch passiert es fasst nie, dass man auch um 16:30 geht
Ist auch keine Arbeit, wo man viel Spaß hat
Ich weiss nicht. Ich möchte darüber nicht sprechen
Ich möchte darüber nicht sprechen
ich möchte darüber nicht sprechen. Ich weiss nicht
zusammenhalt in den einzelnen Teams
sprechen nur über vorgesetzten
mehr reden zwischen den teams und Vorgesetzt sollen nicht nur mit teamleiter reden
kommunikation zwischen führungsebene und mitarbeitern war grossteils immer gut und sehr freundlich!
mitarbeiter sollten mehr "gehört"" werden!!!"
aktiv auf bedürfnisse und vorscjähläge und ideen von mitarbeitern eingehen, um das arbeitsklima und die work-life-balance zu verbessern! wertschätzung langjähriger mitarbeiter!!!
Betriebsklima, Gehalt, Hunde welcome
schlecht öffentlich erreichbar
Raucherkammerl
Gegenseitiges Vertrauen ist gewährleistet.
Teils, teils. Man redet eigentlich nicht über die Firma, eher über die bestehenden Kunden.
Alles im grünen Bereich
Bei Interesse werden Kurse angeboten.
Alles im grünen Bereich.
Zusammenhalt ist gegeben. Manche wollen nur in " ihren" Bereich arbeiten und sind für was neues nicht offen.
Keine Unterschiede
Realistische Ziele werden mit den Mitarbeitern vorher besprochen.
Alles im grünen Bereich.
Von den Mitarbeitern ja, von den Kunden nicht immer!
Es werden keine Unterschiede gemacht.
Wenn man Interesse hat, kann man in jedem Arbeitsbereich rein schnuppern.
Professionalität, Kompetenz und Verhaltensnorm.
Ich sehe gar keine Nachteile.
So verdient kununu Geld.