5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 40%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die MA48……..
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann gut bezahlte Überstunden machen wenn man in der richtigen Abteilung tätig ist!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Urlaube bekommt man nur sehr schwer und man hört immer das selbe “wir haben kein Personal”
Diensteinteilung nimmt 0 Rücksicht wo man wohnt. Z.B man könnte 10 Minuten zu Fuß in die Arbeit gehen wird aber am anderen Ende von Wien eingesetzt und kann 15-22km mit dem Auto fahren, für einen umweltfreundlichen Betrieb relativ doof.
Obwohl Kollegen 1 Woche oder mehr im Urlaub sind wird man nach einen Tag auf der Strecke wieder abgezogen und ein anderer Kollege darauf gesetzt.man kann davon ausgehen das man jeden Tag wo anders ist.
Es gibt für die selbe Tätigkeit mehrere verschiedene Verträge wo man für die selbe Tätigkeit 600-700€ weniger verdient.
Prämien werden zwar ausbezahlt bekommen aber immer die selben “Lieblinge”
Man wird nicht gefragt ob man nur Lenker Aufleger oder Kehrer sein möchte man wird eingeteilt und muss es über sich ergehen lassen, egal ob man dafür im Stande ist oder nicht.
Wenn man 3x im Jahr (auch bei 3x1tag) oder 21 Tage krank ist wo das Wochenende auch dazu zählt hat man ein Gespräch wo man gefragt wird ob man noch mehr Krankenstände geplant hat, bzw. Muss sich rechtfertigen!
Vorgesetzte interessiert deine Sichtweise bei gewissen Vorkommnisse garnicht jeder privaten Person wird mehr geglaubt als dein eigenen Angestellten.
Egal wie gut und brav man arbeitet danke hat noch keiner gesagt.
Neue Direkte Vorgesetzte werden dazu gedrillt ihre “Untergebenen” ganz genau zu kontrollieren und bei jeden noch so kleinen fehl verhalten zu mäßigen tun sie dies nicht werden sie recht schnell von den Posten wieder abkommandiert!
Verbesserungsvorschläge
Abschaffung der Umweltverträge was einen universal einsetzbar macht ob man will oder nicht!
Einführung Verträge wie früher 1 Arbeiter 1 Abteilung!
Mehr darauf achten wo man wohnhaft ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Man kann gut verdienen aber die verschiedenen Verträge machen es schwer
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Umweltarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Überstunden werden ausbezahlt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man bekommt keinen Urlaub, spontan schon gar nicht.
Man bekommt für die gleiche Arbeit 500€ weniger.
Remo bekommen jedes Jahr immer die gleichen Personen.
Man muss sehr flexibel sein, um 3 Jobs zu machen für den selben Lohn, egal ob man es machen möchte oder nicht.
Man bekommt keine Wertschätzung für sehr gut geleistete Arbeit.
Man muss sich rechtfertigen wenn man krank wird.
Bei Beschwerden, darf der Mitarbeiter seine Sichtweise nicht äußern bzw. wird ignoriert.
Verbesserungsvorschläge
Einheitliche Arbeitsverträge
Kollegenzusammenhalt
Guter zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Dienstältere Kolllegen werden unterdrückt. Bekommen keinen Urlaub
Vorgesetztenverhalten
Kein Interesse an Mitarbeiter
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt vier verschiedene Verträge für den gleichen Job, natürlich entstehen dadurch Spannungen unter Kollegen
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
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Erfolg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
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Meine Arbeit mein Stolz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber mit vielen abwechslungsreichen Tätigkeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Magistratsabteilung 48 durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 40% der Bewertenden würden Magistratsabteilung 48 als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Kommunikation und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Magistratsabteilung 48 als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.