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Bewertung

Top
Company
2025

Schlechte Bezahlung, keine Perspektive

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei MCI Management Center Innsbruck gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Gehälter anheben. Respektvollerer Umgang mit Mitarbeitern.

Kommunikation

Viel allgemeine Information, aber kaum auf die Tätigkeit bezogene Kommunikation. Man fühlt sich eher isoliert, muss sich um alles selbst kümmern.

Vorgesetztenverhalten

Einzige Kommunikation ist Kritik, teilweise sehr herablassend. Man hat Spaß daran jemanden runterzumachen.

Interessante Aufgaben

Man hat kein Mitspracherecht was den Themenbereich betrifft und die Themen haben mit der Stellenausschreibung wenig zu tun. Speziell im Forschungsbereich ist das problematisch.

Arbeitsbedingungen

Büros zu kalt, sehr viele Leute in einem Büro. Kein Laptop, wenn man außer Haus arbeiten möchte muss ein privates Gerät verwendet werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Geringes Gehalt, keine Anrechnung von Vorerfahrung. Man wird genauso eingestuft wie jemand der gerade sein Studium abgeschlossen hat. Es gibt allerdings einige Benefits wie Essenszuschuss.

Karriere/Weiterbildung

Keine Aufstiegsmöglichkeiten.


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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