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Bewertung

Top
Company
2025

Eher Flop als Top

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei MCI gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Essensgutscheine
kostenloser Kaffee, Milch und Tee
Obst

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, Arbeitszeiten

Verbesserungsvorschläge

Assistenten und Office Mitarbeiter sind ziemlich mies bezahlt. Ihr könnt mit einer viel besseren Bezahlung die Mitarbeiter längerfristig an euch binden. Und nicht, dass alle paar Monate es einen Wechsel gibt.

Arbeitsatmosphäre

Alles in allem war mein Team in Ordnung. Wir hatten ein eher familiäres Klima, was sehr angenehm war zum Arbeiten.

Kommunikation

An der Kommunikation hat es an allen Ecken gefehlt. Teils bekommen die Mitarbeiter gewisse Informationen erst über die Nachrichten, was eigentlich nicht der Fall sein sollte.

Work-Life-Balance

Man hat recht wenig Freizeit da man immer zu gewisse Zeiten im Büro sein sollte. Außerdem gibt es immer wieder Veranstaltungen die man entweder am Freitag Abend oder am Samstag besuchen muss. Natürlich werden hier die Überstunden gezählt. Aber man kann auch schwer diese Abbauen. Also fast ausschließlich nur dann wenn die Studierenden selber frei haben.

Vorgesetztenverhalten

Abteilungsleitung war top.

Interessante Aufgaben

Jein. Alles in allem hat man recht viel und abwechslungsreich. Jedoch sie es zu 95% Organisationsaufgaben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das war echt mies. Man könnte schauen, dass man mehr aufs digitale setzt. Es wird alles Mögliche gedruckt und kopiert, wo mehr als die Hälfte digital genauso genutzt werden könnte.

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr schwach. Ich verdiene nun mit weniger Stunden über 300 Euro mehr im Monat. Und 300 Euro sind nicht wenig.

Karriere/Weiterbildung

Man wird "gezwungen" irgendwelche Kurse zu besuchen, damit man am Ende etwas mehr Gehalt bekommt. Jedoch sind die Kurse teilweise echt mies. Im Grunde wenn man eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen hat, hat man auch ein viel größeres Wissen, als dass die Kurse einem bieten.


Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

PE-Team

Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,
danke für die Bewertung. Schade, dass du in einigen Bereichen ein negatives Bild hast und dein Feedback erst jetzt einbringst.
Uns liegt viel daran, Mitarbeiter/innen Perspektiven zu bieten und sie entsprechend zu fördern. Vor diesem Hintergrund bieten wir ein umfassendes Weiterbildungsprogramm, welches von Mitarbeiter/innen evaluiert, von uns laufend weiterentwickelt und von vielen Kolleginnen und Kollegen als sehr gut bewertet wird. Dass hier jemand gezwungen wurde, einen Kurs zu machen, trifft nicht zu. Uns ist es auch ein Anliegen, dass Überstunden – sollten diese anfallen – zeitnah abgebaut werden. Wenn dies in deinem Fall nicht möglich war, wäre ein Gespräch mit uns hilfreich gewesen, um die Gründe dafür zu hinterfragen bzw. eine der Feedbackmöglichkeiten zu nutzen, die wir Mitarbeiter/innen anbieten. Dies gilt ebenfalls für andere Punkte.
Solltest du konkrete Verbesserungsvorschläge haben, laden wir dich gerne noch ein, diese im PE-Team einzubringen.
Dein PE-Team

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