Macht den Anschein eines modernen Arbeitgebers, ist es aber nicht
Verbesserungsvorschläge
Klare Kommunikation, mehr Transparenz vom Management, Stellenbeschreibungen an denen man sich orientieren kann
Kommunikation
Es wird nie richtig kommuniziert, meist bekommt man alles durch den Tratsch & Klatsch mit
Work-Life-Balance
Sie werben mit Homeoffice & Gleitzeit, aber Homeoffice ist nur 1 mal pro Woche möglich & in manchen Abteilungen wird in Schichten gearbeitet, das kann man dann nicht mehr als Gleitzeit betiteln. Und selbst wenn man nicht in diesen Abteilungen arbeitet, wird man trotzdem darauf hingewiesen nicht immer so früh zu gehen (obwohl man Arbeit erledigt & schon früh da war) oder zwischen einer bestimmten Zeit im Büro zu sein.
Vorgesetztenverhalten
Auch hier wird nicht richtig kommuniziert, kaum Feedback gegeben (schlecht oder gut) und man weiß nicht was wirklich von einem erwartet wird. Was auch darin resultiert, dass man nicht genau weiß, was man machen muss um eine Gehaltserhöhung zu bekommen.