Positive Entwicklung in der Unternehmensführung - Frischer Wind im Team!
Gut am Arbeitgeber finde ich
In den letzten Monaten hat sich im Unternehmen viel getan, und das spürt man auf allen Ebenen. Die Unternehmensführung hat klare Maßnahmen ergriffen, um den Mitarbeitern mehr Gehör zu schenken und die internen Prozesse zu optimieren. Die Kommunikation ist deutlich offener und transparenter geworden, was sich positiv auf die Arbeitsatmosphäre auswirkt.
Es gibt nun auch ein eigenes Mitarbeiter-App wodurch die interne Kommunikation auf ein neues Level gehoben wird.
Auch bei wichtigen Entscheidungen werden die Mitarbeiter stärker einbezogen, was zu einem größeren Zusammenhalt im Team führt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veränderungen brauchen natürlich Zeit, und es gibt noch Bereiche, die optimiert werden könnten – zum Beispiel die interne Weiterbildung. Aber man merkt, dass diese Punkte bereits auf der Agenda stehen.
Verbesserungsvorschläge
• Weitere Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten.
• Den Fokus auf Work-Life-Balance weiter verstärken.
• Die Goodies im Mitarbeiterapp gehören noch weiter ausgebaut.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist deutlich positiver und kollegialer geworden. Man hat das Gefühl, dass die Führungskräfte jetzt wirklich zuhören und sich aktiv bemühen, das Arbeitsumfeld zu verbessern.
Kommunikation
Es wurde im August 2024 ein eigenes Mitarbeiter-App eingeführt. Über diese Kommunikationsweg werden alle Mitarbeiter auf Stand gehalten, sowie die Onboarding Informationen für neue Mitarbeiter zu Verfügung gestellt.
Work-Life-Balance
Es gibt ein professionelles voll ausgestattetes Fittness-Studio das keine Wünsche offen lässt und es wird auch von vielen Mitarbeitern ausgiebig genutzt. Man kann es sogar am Wochenende nutzen.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten hat sich enorm verbessert. Sie sind jetzt zugänglicher und man hat das Gefühl, auf Augenhöhe zu kommunizieren. Die Entscheidungen sind nachvollziehbar und es wird mehr Transparenz geboten.
Karriere/Weiterbildung
Für die Lehrlinge gibt es seit 2 Jahren die Möglichkeit, an zweitägigen Lehrlingstrainings teilzunehmen.