Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Mission Embedded die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Leads haben immer weniger Zeit für ihre Mitarbeiter.
Zentral und sehr autoritär geführtes Unternehmen.
Leider keine transparente Kommunikation, wenig Spielraum für Entfaltungsmöglichkeiten, neue Ideen die nicht ins Firmenbild passen werden nicht diskutiert.
Für diese Unternehmensgröße zu wenig Information und Kommunikation. Polarisierte Information.
Der Zusammenhalt mit Kollegen auf der gleichen Arbeitsebene funktioniert gut.
„Vorgesetzter“ und keine Führungskraft. Konflikte werden nicht professionell abgearbeitet. Vorgesetzter hat nicht die Befähigung den Mitarbeiter zu führen.
Die Arbeitsatmosphäre hat sich durch zu viele Aufgaben und ständigen Stress deutlich verschlechtert.