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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei missMEDIA die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Nahm leider stark ab nach einer Zeit - an sich ist es eine gute Stimmung, Lob etc. gibts jedoch eher sporadisch bzw. dann, wenn eben kein Stress herrscht.
Geht wie in jedem Unternehmen manchmal etwas besser :)
Lässt sich gut vereinen - durch Flexibilität kann man sich vieles freie einheilen und es gibt keinen Kontrollzwang oder Ähnliches von Vorgesetzten.
Sie versuchen einem Vertrauen zu schenken - klappt bei dem einen besser, beim anderen weniger gut. Argumentiert wird nicht immer fachlich, oftmals eher emotional heraus.
Sind sehr redundant - aber an sich macht es Spaß. Wenn man sich weiterentwickeln möchte dann jedoch nicht ideal.
Eigentlich sehr gut, allerdings gab es einen Wechsel in der Geschäftsführung die zu Problemen geführt hat.