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GmbH
Bewertung

Intransparentes, chaotisches Unternehmen mit wenig Integrität

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- die eigentlich flache Hierarchie, die aber in den meisten anderen Unternehmen auch herrscht
- das Büro

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- geringes Gehalt
- keine Transparenz
- schlechte Kommunikation
- Verhalten von einzelnen Vorgesetzten
- Chaos
- das konstruktive Kritik untergraben wird
- fehlende Flexibilität
- keine Essensunterstützung
- fast keine Mitarbeiterbenefits

Verbesserungsvorschläge

- Transparenz fördern
- Vorgesetze im Umgang mit anderen schulen
- Kommunikation bestärken und nicht verhindern

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre unter Angestellten ist nur OK. Das Unternehmen fördert keine Fairness.

Kommunikation

Die Klommunikation von der Chefetage runter ist zu bemängeln. Man erfährt Dinge eher über die Gerüchteküche. Transparenz wird nicht gefördert. Kommunikation unter Kollegen bzw zwischen Abteilungen oft nicht erwünscht.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind wie überall gut. Zusammenhalt kann in Teams bestehen, ist aber nicht gegeben.

Vorgesetztenverhalten

Das ist abhängig vom direkt Vorgesetzen. Das Verhältnis mit meinem Vorgesetzen war, nachdem ich gekündigt habe, dermaßen schlecht und es wurde die Professionalität komplett vergessen.
Dagegen war mein erster direkt Vorgesetze in der Firma (ca 8 Monate) ein absolut guter Chef, wo ich nichts Negatives zu sagen habe - Absolut toller Chef.

Interessante Aufgaben

Manchmal mehr, manchmal weniger. Viele Tätigkeiten waren umsonst und man wird nicht bei Aktivem Weitergestalten unterstützt sondern eher behindert, vorallem wenn man gewissen Subsidiaries zu viele Fragen stellt und zu viel hinterfragt.

Umgang mit älteren Kollegen

Dazu kann ich mich, als junge Ex-Kollegin, nicht äußern.

Arbeitsbedingungen

Das Büro ist super schön. Die Küche ein Traum. Mein Laptop eher nicht... Ich hatte ein ca 9 Jahre altes, langsames Gerät.

Gehalt/Sozialleistungen

Nicht OK. Vergleichsweise geringes Gehalt. Wenn man jemanden kennt hat man bessere Chancen auf ein höheres Gehalt.
Keine Essenszulage.
Keine Zuschuss fürs Öffi- Ticket

Karriere/Weiterbildung

Keine Förderung zur Weiterbildung.


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Magdalena TalagaHR Manager

Liebe ehemalige Kollegin,
vielen Dank für dein offenes Feedback. Wir nehmen deine Kritik ernst, denn nur so können wir an unseren Strukturen arbeiten und uns verbessern.
Dass dein Arbeitsplatz deine Erwartungen nicht erfüllt hat und du nicht die Unterstützung erhalten hast, die du gebraucht hättest, bedauern wir sehr, denn uns liegt das Wohlbefinden und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sehr am Herzen. Dabei spielen Themen wie MitarbeiterInnen-Benefits und Unternehmenskommunikation eine große Rolle, an denen wir laufend gemeinsam arbeiten, um gemeinsam Lösungen finden.
Wenn du noch etwas besprechen möchtest, kannst du uns gerne auch persönlich kontaktieren.

Vielen Dank und alles Gute für deine Zukunft!

Dein Team

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