Traurig aber wahr!
Arbeitsatmosphäre
Absolut chaotisch und die Stimmung permanent angespannt.
Kommunikation
Keine Transparenz, keine regelmäßigen Meetings zum Austausch.
Kollegenzusammenhalt
Funktioniert wenn überhaupt nur innerhalb der eigenen Abteilung.
Work-Life-Balance
7 Tage die Woche, 365 Tage im Jahr. Es wird als selbstverständlich betrachtet nach Dienstschluss, in der Nacht und auch am Wochenende erreichbar zu sein.
Vorgesetztenverhalten
Schlimmeres habe ich in keinem Unternehmen davor erlebt. Respektlosigkeiten, und Kommentare weit unter der Gürtellinie gehören zum täglich Brot.
Interessante Aufgaben
Gäbe es reichlich. Aufgrund der hohen Fluktuation ist man jedoch hauptsächlich mit sich selbst beschäftigt und versucht den Dampfer über Wasser zu halten.
Gleichberechtigung
Frauen werden weder besser noch schlechter behandelt.
Arbeitsbedingungen
Im Großraumbüro ist es zeitweise so laut, dass man das eigene Wort kaum versteht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In der Öffentlichkeit gut verkauft, jedoch in der Realität nicht gelebt.
Gehalt/Sozialleistungen
Es werden gute Gehälter bezahlt, jedoch sollte man sich zu Monatsende keinen Stundenlohn ausrechnen.
Image
Leidet mittlerweile sehr.
Umgang mit älteren Kollegen
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrter ehemaliger Mitarbeiter,
sehr geehrte ehemalige Mitarbeiterin,
vielen Dank für Ihre Zeit und Ihr Feedback. Für uns ist es sehr wichtig, uns laufend zu verbessern.
Uns ist der Lärmpegel im Großraumbüro bewusst und hier wird es jedenfalls deutliche Verbesserungen geben. Diesen Herbst wird unser Neubau fertig gestellt, mit den höchsten Qualitätsstandards. Es wird moderne Büros geben, in denen die Akustik auf neuestem Niveau sein wird.
Nachdem wir im Frischebereich arbeiten, ist auch die Erreichbarkeit für unsere Kunden und Fahrer täglich notwendig. Uns ist bewusst, dass unsere MitarbeiterInnen und Mitarbeiter Großartiges leisten und daher werden auch die Wochenenddienste und Rufbereitschaften zusätzlich entlohnt.
Ihre Erfahrungen nehmen wir sehr ernst und werden dem nachgehen. Unser Ziel ist es unseren MitarbeiterInnen jene Rahmenbedingungen zu bieten, die eine langfristige motivierte Zusammenarbeit ermöglichen.
Danke für Ihr Feedback!
Mit freundlichen Grüßen,
Müller-Transporte HR