Arbeitsrechtlich und pädagogisch fragwürdig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei "NEUEWEGE" - Gemeinnützige GmbH in Prambachkirchen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Stàndige unbezahlte Rufbereitschaft, keine Reflexionsfähigkeit der Leitung , keine Kontrolle bezüglich der Qualität der Arbeit.
Verbesserungsvorschläge
Qualifizierte Leiterinnen anstellen
Arbeitsatmosphäre
Je nachdem. Wenn man alles tut was die Leitung sagt und nichts hinterfragt ist es eh ok. Ansonsten hat man es schwer. Kommunikation.mit Betriebsrat oder Bereichsleiter wird als verrat gesehen
Kommunikation
Keine Feedbackkultur, keine Transparenz den Mitarbeitern ggü . Angestellt werden vor allem von 2 Leiterinnen.vorwiegend Freunde.
Work-Life-Balance
Permanentes erreichbar sein und einspringen per Telefon und WhatsApp Gruppen wird erwartet
Vorgesetztenverhalten
Klima der Angst
Arbeitsbedingungen
Kaum fundierte traumapädagogische Angebote
Image
War früher besser
Karriere/Weiterbildung
Jeder wird als Leitung Genommem
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen