Hohes Niveau, aber auch hohe Belastung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei neunerhaus - Hilfe für obdachlose Menschen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolle kollegiale Zusammenarbeit
Kommunikation
Geschäftsleitung oft intrasparent. Wenig Partizipation in Entscheidungen
Work-Life-Balance
Sehr wenig Ressourcen für sehr viele Aufgaben und Vorhaben
Teilzeit möglich, aber dafür Arbeitsverdichtung
Interessante Aufgaben
Super spannende Themen, sinnvolle Arbeit
Arbeitsbedingungen
Nur das Nötigste
Karriere/Weiterbildung
Wenig Budget für Weiterbildungen
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
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