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Österreichische 
Staatsdruckerei 
GmbH
Bewertung

Chaotisch, unprofessionell, unsicher und die Nichteinhaltung von Standards.

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Österreichische Staatsdruckerei (Wien / Österreich) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann seine Arbeit machen, nach Hause gehen und keinen Gedanken daran mehr daran verschwenden. Wenig Verantwortung ist ein Segen!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Respekt gegenüber anderen Mitarbeiter und die Tatsache, dass man vor Angst sich nicht traut gewisse Fehler nach Oben zu kommunizieren.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Parkplätze oder Hilfe beim Wiener Ticket, der Chef sollte ab und zu auch mit dem "kleinen Mitarbeiter" reden und nicht nur mit den Abteilungschefs. Denn die erzählen angeblich nur schöne.

Kommunikation

Keine klaren Vorgaben. "Macht einfach, dass es läuft - ihr wisst schon was benötigt wird." und dann negativ reagieren, wenn etwas nicht wie "gewünscht" implementiert ist.

Kollegenzusammenhalt

Auf die eigenen Abteilungskollegen kann man sich verlassen.

Work-Life-Balance

Im Allgemeinem recht gut aber wenn etwas wichtiges ansteht, dann muss man da sein und eventuell mehr als die erleubten Stunden pro Tag arbeiten.
ist ja alles von oben abgesegnet :)

Vorgesetztenverhalten

Mein Chef setzt sich für uns ein. Über die Anderen kann ich nicht viel sagen.

Interessante Aufgaben

08/15... und das ist nicht nur meine Meinung. Die Realität ist nun mal, dass man simple Aufgaben umsetzt.

Gleichberechtigung

In unserer Abteilung gibt es keine Frauen

Arbeitsbedingungen

Es wird alles bereitgestellt. Ab und zu funktioniert die Technik jedoch nicht

Gehalt/Sozialleistungen

Ist ok - mehr aber auch nicht.

Image

Würden vergangene Fehler nach Außen gelagen, so nehme ich an, dass dies der letzte RP für uns war.

Karriere/Weiterbildung

Sehr flache Stuktur. Ein Aufstieg oder übernahme neuer Aufgaben ist daher nicht möglich.


Arbeitsatmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Renate Beisteiner, Leitung Personal und Organisationsentwicklung
Renate BeisteinerLeitung Personal und Organisationsentwicklung

Vielen Dank, dass Sie uns Ihr Feedback gegeben haben. Es zeigt uns, wo Verbesserungspotenzial besteht und wie wir das Arbeitsumfeld für alle Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen positiv gestalten können. Wir schätzen Ihre Offenheit und Ihre konstruktiven Vorschläge sehr.
Mit freundlichen Grüßen
Renate Beisteiner

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