ok, aber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchie, guter Standort
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Querdenker unerwünscht, Anpassler und Schleimer eher willkommen.
Wirklicher Einsatz von Mitarbeitern wird nicht erkannt, Hauptsache man sitzt seine Zeit ab und fällt nicht auf, dann paßt´s.
Tatsächliche Arbeitszeiten dürfen nicht in das Arbeitszeiterfassungssystem(für´s Arbeitsinpektorat) eingetragen werden, es besteht Zwang zur Dichtung.
2/2012 Unkommunikative Vorstände, bzgl. Zukunft des Unternehmens schweigt man/frau sich aus, Mitarbeiterführung bereichsweise im Argen.
Verbesserungsvorschläge
Kurse zum Thema Soft-Skills für Vorstände dringend notwendig.
Arbeitsatmosphäre
Mit Ausnahmen(diverse hormon- und mondstandabhängige Vorgesetzte) ganz ok hier.
Kollegenzusammenhalt
Einerseits ok, andererseits gibt es leider einige wenige Unruhestifter und Mobber.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten gibt es nur inoffiziell, am Papier ist's wie in der Bankensteinzeit (Mo, Di normal, Mi kurz, Do lang, Fr früh).
Vorgesetztenverhalten
Hängt einerseits sehr von der Vorstandszugehörigkeit ab, andererseits: mit Abteilungsleitern sind konstruktive Gespräche möglich.
Interessante Aufgaben
Da schreib ich was rein, wenn ich nicht mehr dabei bin.
Gleichberechtigung
Ja, Wiedereinsteigerinnen werden benachteiligt, es ging einmal sogar so weit, daß eine Juristin im Expedit wiederanfangen sollte. Ihr Widerstand führte letztlich dazu, daß sie hinausgemobbt wurde.
Umgang mit älteren Kollegen
45+ ja, Einstellungen 45+ nur bei Ausnahmen, siehe Aufnahmekriteriem beschrieben bei "Karriere- /Weiterbildung"
Arbeitsbedingungen
Alles modern und hell, die Lifte funktionieren 365/366 Tage im Jahr.
Gehalt/Sozialleistungen
Nicht überwältigend, aber ok, es gibt Kinder- und Haushaltszulage.
Image
Weiterempfehlen ja bedingt, und ich war anfangs stolz dort zu arbeiten, das ist mit der Zeit verflogen.
Karriere/Weiterbildung
Für Karriere braucht man hier eine geduldige Leber. Wer vor 22 Uhr ins Zimmer geht, hat eher weniger Chancen.
Weiterbildung Ok.