12 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 92%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Hatte schon schlechtere Arbeitgeber :-)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Gehälter sollten angehoben werden.
Arbeitsatmosphäre
Es wird viel Wert darauf gelegt, dass sich die Mitarbeiter wohl fühlen.
Image
Ist nach außen wenig bekannt.
Work-Life-Balance
Wie im gesamten ÖBB Konzern sehr gut, es gibt sehr viel Flexibilität.
Karriere/Weiterbildung
Es ist fast alles möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist meistens eher durchschnittlich, die Sozialleistungen sind jedoch spitze.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr hoch, auch durch die Verortung der Tätigkeit im Öffentlichen Verkehr.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt einige externe Kollegen, aber auch mit diesen gibt es einen guten Austausch und Zusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt nicht so viele Ältere bei uns, aber ich Manchmal hätte noch nichts Negatives gehört oder mitgekriegt.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter ist super, aber es gibt natürlich bessere und schlechtere im Unternehmen.
Arbeitsbedingungen
Manchmal recht stressig und Umsetzungsdruck, aber auch entspanntere Phasen.
Kommunikation
Prinzipiell recht gut, manche Vorgaben aus dem Konzern werden nicht so gut kommuniziert.
Gleichberechtigung
Eigenes Diversitätsprogramm, das auch tatsächlich gelebt wird!
Interessante Aufgaben
Kommt drauf an, es gibt halt schon auch einige Routineaufgaben.
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Guter Arbeitgeber (aber viel Arbeit durch Fehler der Vergangenheit)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozial und fair. Kein Überstundendruck und keine unfairen All In Verträge. Interessanter Arbeitsbereich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Code Base ist teilweise eine Katastrophe
Verbesserungsvorschläge
Mehr Mut zu Veränderung und Verbesserung.
Image
Als eigenständige Firma wohl unbekannt aber den Mutterkonzern kennt wohl jeder in (und teilweise auch außerhalb) Österreich.
Work-Life-Balance
Überstunden werden selten verlangt und können wenn notwendig 1:1 als Zeitausgleich genommen werden. Die Arbeitszeit ist recht flexibel.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Weiterbildungsangebote aber nichts für meinen Fachbereich. Hier könnte mit einem Weiterbildungsbudget nachgebessert werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt gut aber auch nicht bahnbrechend. Es gibt viele Benefits aber nicht alle sind in der Realität nützlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltfreundlichkeit und Nachhaltigkeit ist für ein Tochterunternehmen sehr wichtig. Gelebt wird es nicht von allen MitarbeiterInnen.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt ok, könnte aber besser sein. Erfolge scheinen selten gemeinsam gefeiert zu werden und manche KollegInnen kommen nie zu Team Events.
Umgang mit älteren Kollegen
Aus meiner Sicht keine Altersdiskriminierung. Der Altersschnitt ist vergleichsweise gefühlt höher.
Vorgesetztenverhalten
Bemüht und zugänglich, aber bei Kritik teils sehr defensiv statt empfänglich.
Arbeitsbedingungen
Geräte ausreichend aber es gibt auch wenig Wahl. Apple Fans werden enttäuscht sein. Büro modern und gut ausgestattet.
Kommunikation
Gefühlt wird man bei vielen sogar zu viel informiert.
Gleichberechtigung
Kann ich schwer beurteilen. Wirkt aber alles gut und fair.
Interessante Aufgaben
Ein großer Teil der Arbeit ist leider sich mit dem teilweise katastrophalen Legacy Code zu beschäftigen. Hier wurde in der Vergangenheit geschlafen eine solide Basis aufzubauen.
Arbeitsatmosphäre
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Super Arbeitsbedingungen und Produkt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sinnvolles Produkt, super Arbeitsbedingungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man steht sich selbst im Weg. Dinge könnten agiler laufen, es fehlt aber schlicht der Willen. Man spürt immer noch die alte Eisenbahn-Mentalität.
Verbesserungsvorschläge
Mittleres Management abbauen und effizienter organisieren. Hier verderben zu viele Köche den Brei.
Image
man arbeitet an einem öffentlich sehr exponierten Produkt, bei dem ganz Österreich meint, man könne es besser machen
Work-Life-Balance
Kein All-in, absolutes Verständnis, dass Mitarbeiter auch ein Privatleben haben, Aufwände sehr human
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist gut, interne Mitarbeiter dürfen beinahe gratis Zug fahren
Umgang mit älteren Kollegen
Durchschnittsalter ist für ein IT-Unternehmen eher hoch
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Interessant, spannend und herausfordernd
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Miteinander
Image
Werden nicht immer als IT-Unternehmen wahrgenommen
Work-Life-Balance
Ok, manchmal viel Mehrarbeit...
Karriere/Weiterbildung
Karrieremöglichkeiten eingeschränkt aber super Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gute Sozialleistungen, aber Gehälter könnten besser sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hohes Umweltbewußtsein
Kollegenzusammenhalt
Top!
Umgang mit älteren Kollegen
1A
Vorgesetztenverhalten
tw. hierarchisch und unentspannt (stimmungsabhängig)
Arbeitsbedingungen
moderne Arbeitsmitteln
Kommunikation
Top down könnte es manchmal noch etwas transparenter sein
Gleichberechtigung
1A
Interessante Aufgaben
Aufbau der zentralen Mobilitätsplattform für den ÖV in Österreich
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Super arbeitsumfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einfach super pamnemdes und vielseitiges Arbeitsklima mit gutem Gehalt und zahlreichen goodies
Verbesserungsvorschläge
Image muss gestärkt werden. Mitarbeiterbindung muss noch etwas gearbeitet werden.
Arbeitsatmosphäre
Selten so guten und angenehmes Arbeitsumfeld erlebt.
Image
Werden noch nicht als eigenständige Software bude wahrgenommen
Work-Life-Balance
Kann man sich super einteilen und ist wahnsinnig flexibel. Kein All in.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man weiss was man will gibt es wenig Barrieren.
Gehalt/Sozialleistungen
Bin super zufrieden. In Kombination mit den allgemeinen öbb benefits schwer zu toppen
Kollegenzusammenhalt
Eingeschweisstes Team von Analyse bis Test. Jeder hat ein offenes Ohr.
Kommunikation
Sehr bemüht die Mitarbeiter regelmäßig abzuholen.
Interessante Aufgaben
Super spannend und vorallem vielseitig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Für mich ein sehr toller Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine wirklich schöne Kantine zu extrem billigen Preisen.
Verbesserungsvorschläge
Zwei Tage Büro Pflicht. Ein Tag Pflicht pro Woche finde ich schon gut, damit man sein Team immer mal wieder trifft, aber zwei sind für langes pendeln schon ein wenig ungemütlich.
Karriere/Weiterbildung
Selbst teure Fortbildungen was Software development und Co angeht immer sofort und ohne Diskussion freigegeben.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt eher im Durchschnitt, jedoch ÖBB, darum gibt es attraktive Perks wie gratis zugfahren und spottbillige sehr gute Kantine, auch vegan. Außerdem kein All-In!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wie es sich gehört bei der Bahn.
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation ist klar und transparent. Die Geschäftsführung ist sympathisch, kommunikativ, und bemüht an modernem Arbeitsumfeld.
Meine direkte Teamleitung ist kompetent, weiß wie man sein Team effizient arbeiten lässt, (Stichwort: Hands-Off solang alles glatt läuft), und hat immer schnell ein offenes Ohr wenn die Mitarbeiter ein Anliegen haben.
Gleichberechtigung
In meinem Team ein gut vertretener Frauenanteil.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gutes Team, spannende Themen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Senior Softwaretester
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Könnte besser sein...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ÖV Ticketshop durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden ÖV Ticketshop als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ÖV Ticketshop als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.