360 Bewertungen von Bewerbern
360 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Das Interview war ein freundliches Telefonat mit der HR Abteilung. Ich habe seit zehn Wochen weder eine Absage noch eine weitere Einladung erhalten.
angenehme Atmosphäre, auf den Punkt gebracht, interessiert und sehr wertschätzend. rasche Abwicklung. freue mich darauf dort zu arbeiten!
Das rekruiting Team war sehr bemüht das passende Praktikum für mich zu finden. Nach einer ersten Absage der von mir präferierten Abteilung wurde mir eine neue Abteilung vorgeschlagen. Die Kommunikation war angenehm und unkompliziert.
Der "rote Faden" hat sich durch den ganzen Recruitingprozess gezogen.
Freundliches telefonisches Erstgespräch;
baldige Einladung zu einem Zweigespräch mit der Fachabteilung - sehr angenehme Gesprächsatmosphäre.
Endgültige Entscheidung schon wenige Tage nach dem Interview.
Erste Reaktion auf Bewerbung etwas zu verzögert; Was hervorstach war die Freundlichkeit und Professionlität bei den Bewerbungsgesprächen; Definitive Zusage kam dann sehr rasch.
Nichtssagende Standardabsage, obwohl ins Profil passend.
Keine Nachfragemöglichkeit.
Nach den ersten beiden Gesprächen hieß es es würde Ende nächster Woche Info geben ob ich weiterkomme, in die nächste Runde = Assessment Center. Dies war nicht der Fall. Wochenlang musste ich nachtelefonieren und Emails schicken um endlich eine Antwort zu bekommen. Nach der Absage meinte man ich könne mich gerne weiterhin auf Positionen bewerben. Das habe ich dann bei der Dame auch gemacht, und wurde wieder - bis heute ignoriert. Absolut unprofessionell für einen Konzern wie diesen. Hätte ich nicht gedacht!
Nach einer halben Stunde Erläuterung des Lebenslaufs wurde mir mitgeteilt, dass dies kein Vorstellungsgespräch sei, sondern man mich nur mal sehen wollte.
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