Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 165 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei OMV die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 539 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
165 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man fühlt sich geschätzt und anerkannt.
Regelmäßige Meetings informieren über alle wichtigen Themen.
Bestes Arbeitsklima ever! Ich hatte noch nie so ein gutes Arbeitsklima wie in dieser Firma und Abteilung.
Durch Flexidesk und 10 Homeofficetagen im Monat kommt die Work-Life-Balance nicht zu kurz.
Wenn möglich würde ich 7 Sterne geben!!!