19 Bewertungen von Mitarbeitern
19 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Die Kollegen und die Unternehmenskultur
Super liebe Kollegen in allen Standorten.
Ich habe keinen All-In und soll wenn möglich nicht mehr arbeiten, als der Dienstvertrag vorsieht. Urlaub zu nehmen war noch nie ein Problem.
Hier war ich bei meiner letzten Bewertung noch bei 4 Sternen. Jeder Mitarbeiter hat nun ein Bildungsbudget über das er mehr oder weniger frei verfügen kann (es gehen auch Konferenzen in anderen Ländern) -> deshalb 5 Sterne
Ich verdiene glaube ich sehr gut.
Wie oben auch geschrieben - super liebe Kollegen, die zusammenhalten und sich gegenseitig unterstützen.
unser ältester Kollege ist knapp über 40 und zu dem sind trotzdem alle lieb :-D
offene Feedbackkultur in beide Richtungen. Etwas schwer initial gesehen auch seinem Vorgesetzten die Meinung so offen sagen zu können - klappt aber gut.
jeder hat einen elektrisch höhenverstellbaren Tisch, gute Sessel, zusätzliche Monitore, neue Hardware - bin happy
Meine letzte Bewertung war hier noch auf 4 Sternen und das hat sich nochmals verbessert. Sehr schnelle und direkte Kommunikation. Flache Hierarchien.
Very good and friendly employers
- You can see how the work you do in the projects directly impacts the lives of others. This makes me super motivated and fulfilled.
- You always have the space to effectively communicate any issues you may have and receive amazing support.
- The company is constantly open to suggestions and committed to continuous improvement, growth, and adaptation in this fast-paced world.
Requesting longer holidays just a month ahead can be stressful since it requires coordinating with project deadlines and managing available resources.
- You can see how the work you do in the projects directly impacts the lives of others. This makes me super motivated and fulfilled.
- You always have the space to effectively communicate any issues you may have and receive amazing support.
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Requesting longer holidays just a month ahead can be stressful since it requires coordinating with project deadlines and managing available resources.
Es herrscht eine lockere und spaßige Atmosphäre im Team.
Obwohl wir viel Arbeit haben, fühle ich mich nicht überfordert oder gestresst. Die Aufgaben sind sehr interessant und ich gehe jeden Tag gerne zur Arbeit. Ich schätze auch die Flexibilität meines Arbeitgebers, die es mir ermöglicht, meine Arbeit und mein Privatleben gut miteinander zu vereinbaren.
Das Unternehmen legt großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Es gibt regelmäßige Schulungen und Fortbildungen, die es uns ermöglichen, uns in unserem Fachgebiet weiterzuentwickeln und unser Wissen und unsere Fähigkeiten zu erweitern. Darüber hinaus gibt es auch Bonusprogramme für diejenigen, die sich weiterbilden möchten.
Meine Kollegen sind freundlich und hilfsbereit. Wir machen oft Witze und haben eine Menge Spaß zusammen. Wenn ich Hilfe benötige, kann ich mich immer an meine Kollegen wenden und sie stehen mir zur Seite.
Was mir besonders gut gefällt, ist, dass die Gründer des Unternehmens auch als Entwickler im Team arbeiten und sich nie von uns absondern. Sie verstehen die Herausforderungen, die wir als Entwickler haben, und arbeiten eng mit uns zusammen, um Lösungen zu finden. Dies schafft ein Gefühl der Zusammenarbeit und des Zusammenhalts im Team.
Ich schätze es sehr, dass meine Meinung immer berücksichtigt wird. Ich habe keine Angst, meine Gedanken und Ideen zu teilen, da ich weiß, dass sie respektiert werden.
Very good working atmosphere and good work.life balance.
Projects are quite interesting and most of the technologies used are very modern.
Supportive work culture, flexibility, professional growth, employee well-being
Der Arbeitgeber ermöglicht viel Flexibilität
Sehr tolles Team
It creates programs for professional growth
Offenheit, Fairness, Feedbackkultur, Flexibität, Gefühl von Vertrauen seitens des Management Mitarbeitern gegenüber, Ideen werden seitens des Management aufgenommen
Angenehme Feedback-Kultur und transparente Kommunikation, Respektvoller und wertschätzender Umgang zwischen Mitarbeitern und Management, Freundliches Miteinander, Offenheit für neue Ideen und Umsetzung
Arbeitszeitgestaltung ist sehr flexibel und wichtigen privaten Themen wie Familie wird entsprechender Raum gegeben. Urlaub und Zeitausgleich können jederzeit einfach konsumiert werden, natürlich unter Rücksichtnahme von gewissen Projektfristen. Die Arbeitszeiten sind sehr frei gestaltbar, auch hier je nach Position abhängig von gewissen Fristen, Abgaben, Arbeistaufwand. Man hat recht die Freiheit zu arbeiten wann und wo man will - diese Flexibilität ist sehr angenehm.
Die Mitarbeiter werden in der Weiterbildung durch Trainings, Kurse sowie in der Persönlichkeitsentwicklung durch einen Performance Coach gefördert. Berufliche Aufstiegschancen sind in dem Sinne nur in gewissen Positionen möglich - mehr Optionen werden durch neue Projekte und Schaffen neuer Positionen ermöglicht, da das Unternehmen flache Hierarchien hat und klein ist.
Es wird auf die Umwelt durch kaum bis keinen Papierdruck geachtet. Durch freie Wahl der Home-Office-Zeit wird die Anreise erspart. Viele Mitarbeiter fahren mit den öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem Rad in die Arbeit. Dem Thema fair trade wird bislang nicht in gewissem Ausmaß bewusst Raum gegeben, dem soll mehr Raum gegeben werden.
Angenehme und ehrliche Zusammenarbeit mit der Mehrzahl der Kollegen, je nach Persönlichkeit mit manch Wenigen hie und da mit etwas mehr Dikussion verbunden je nach Thema.
Es gibt viele langjährige Mitarbeiter im Unternehmen. Sie werden karriereseitig durch Fortbildungen, Trainings, neue Projekte und Positionen gefördert und entwickeln sich auf der persönlichen Ebene durch einen Performance Coach weiter.
Vorgesetzte versuchen immer fair zu sein und Mitarbeiter- und Unternehmensinteressen beiderseits zu berücksichtigen bei Konfliktfällen und Entscheidungen. Es wird viel auf die Mitarbeiter Rücksicht genommen, sie werden bei betreffenden Entscheidungen miteinbezogen. Die Vorgesetzten sind sehr offen für neue Ideen und nehmen sie auf, sie sind interessiert wie es dem Mitarbeiter geht und versuchen die Bedürfnisse der Mitarbeiter zu decken.
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut - sehr helle und freundliche Räume, Arbeitsausstattung sehr modern auf dem neuesten Stand der Technik, höhenverstellbare Tische. Belüftung, Beleuchtung und Lärmpegel sind angenehm. Zur zwischenzeitlichen Aktivität kann man Tischtennis und Wutzler spielen.
In regelmäßigen Company Updates werden Neuerungen, Erfolge etc. mitgeteilt.
Es sind alle gleich berechtigt und gleich geschätzt. Frauen sind sehr willkommen und es wird auch aktiv versucht mehr Frauen einzustellen.
Je nach Position hat man recht Gestaltungsfreiraum des eigenen Aufgabengebietes. Man hat gewisse Freiheiten und gewisse Themen sind einem im Vertrauen Überlassen - wie man es gestalten, umsetzen möchte, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen, was sehr motivierend ist. Die Aufgabenbelastung ist im Rahmen - je nach Phasen kann sie höher in gewissen Positionen sein - es wird dann versucht zu entlasten und eine andere Aufteilung zu treffen.
So verdient kununu Geld.