Zufrieden
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit macht spaß es ist Abwechslungsreich, Erfolge werden gefeiert jeder trägt zum Großen Ganzen seinen Teil bei und Kollegen “Pushen” sich gegenseitig und es wird an der positiven Stimmung festgehalten.
Produkte werden immer Qualitativer.
Gehalt ist immer pünktlich und immer alles richtig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die nicht vorhandenen Transparenz. “Der Kollege darf nicht wissen das der Kollege und so weiter und so fort.”
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz in Bezug auf Gehälter und interne Abläufe / Entscheidungen.
Mehr (Finanzierung von) Events/Highlights auch für normale Mitarbeiter und nicht NUR Prämien oder ab und zu mal eine Pizza.
Arbeitsatmosphäre
Wurde seit dem ich begonnen hab um einiges besser. Potenzial ist allerdings noch da. Druck ist oft present.
Kommunikation
Struktur ist da. In regelmäßigen Meetings werden immer aktuellen Themen besprochen und gemeinsam Maßnahmen entwickelt. Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen ergibt sich oftmals als schwierig mann bekommt früher oder später aber immer eine Lösung.
Kollegenzusammenhalt
Gutes Team-Work! Es gibt immer jemanden den man mag oder persönlich nicht immer mit dem jenigen kann aber im großen und ganzen ziehen alle an einem Strang und das macht das Unternehmen immer erfolgreicher!
Work-Life-Balance
Personalbesetzung in vereinzelten Geschäften oft knapp beplant und somit oft am Überstunden schieben.
Vorgesetztenverhalten
Prinzipiell ist da Vorgesetztenverhalten Konstruktiv. Kann aber einem in schwierigen Fällen oft zu nahe treten, wird aber gern so dargestellt als ob einer selbst nicht mit Kritik umgehen kann und mann es zu persönlich nimmt. Hinterlässt dann kurz einen bitteren Beigeschmack, ist allerdings dann schnell wieder auf der Geraden.
Interessante Aufgaben
Es gibt immer was interessantes zum entdecken und zu lernen. Es wird einem nicht schnell langweilig (positiv). Fordert einen in einem gesunden Maß.
Gleichberechtigung
Es gibt vereinzelt Mitarbeiter die oft für weniger mehr bekommen. Hinterfragen darf mann es nicht! Ein RIESEN Pluspunkt es wird KEIN Unterschied gemacht zwischen Geschlecht oder Herkunft oder Persönlichkeit. Sympathie kann vielleicht oft eine Rolle spielen.
Arbeitsbedingungen
Manche Arbeitsmitteln sind ein wenig veraltert aber dennoch funktionsfähig. Wird aber immer schneller und effektiv alles erneuert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein Anliegen wär, weniger Werbemitteln zu produzieren die hälfte wird garnicht mal verwendet! Dennoch wird alles doppelt und dreifach gedruckt! Maßnahmen wurden bisher keine gesetzt. (Flyer / Plakate) und wenn mann was Sinnvolles von Marketing benötigen würde muss es erst 100 Prozesse durchlaufen um zu erfahren das dies nicht genehmigt wird.
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,
vielen Dank für deine Bewertung! Es freut uns sehr, dass du die abwechslungsreiche Arbeit, das positive Teamgefühl und die Möglichkeit, ständig Neues zu lernen, so schätzt. Besonders schön ist zu lesen, dass du den Zusammenhalt und die positive Stimmung im Team als funktionierenden Teil unseres gemeinsamen Erfolgs wahrnimmst – das motiviert uns, diesen Weg weiterzugehen.
Zu deinem Punkt mit der Transparenz: Hier möchten wir kurz anmerken, dass wir uns an geltende Datenschutzrichtlinien halten müssen. Daher können bestimmte Informationen, wie beispielsweise Gehälter oder persönliche Entscheidungen, nicht immer offen kommuniziert werden. Wir wissen, dass das manchmal herausfordernd ist, und danken dir für dein Verständnis.
Es ist uns ein großes Anliegen, dass du dich bei uns wohlfühlst. Deine weiteren Anregungen nehmen wir gerne mit.
Danke, dass du so ein wertvoller Teil von Pearle bist!
Herzliche Grüße
Deine Lara vom Team Employer Branding