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Pfanner
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40 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 46%
Score-Details

40 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

18 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 21 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Keine Weiterempfehlung

3,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion bei Pfanner in Enns gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Urlaubstage kurzfristig nehmen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr viel Wochenends Arbeit trotz 3-er Schicht. Schwierige Kommunikation mit Bediener der Anlage.

Arbeitsatmosphäre

Die, die lange dabei sind bekommen die besseren Arbeiten

Work-Life-Balance

Eigentlich heisst dort nur arbeiten. Freizeit Fehlanzeige. Es wird fast jedes Wochenende durchgearbeitet. Samstag und Sonntag auch. Nicht wirklich Familienfreundlich.

Gehalt/Sozialleistungen

Sozialleisten Freie Getränke. Gehalt wird dir zwar mehr versprochen, unterm Strich bekommst am Ende viel weniger raus.

Kollegenzusammenhalt

Eigentlich nichts zum aussetzten

Vorgesetztenverhalten

Nur cholerisch

Arbeitsbedingungen

Beim Schweißen keine Absaugung. Werkstatt ansonsten immer sauber.

Kommunikation

Untereinander ziemlich gut in dem Team dem du zugeteilt bist.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Interessante Produkte aber mMn ein ganz schlechtes Arbeitsklima.

2,4
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Pfanner Arbeitsbekleidung in Götzis gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Modernes Gebäude

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit dem Personal

Verbesserungsvorschläge

Besserer Umgang mit Mitarbeitenden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schlimmster Arbeitgeber ever

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Pfanner in Enns gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freie Getränke

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Vorgesetzten

Vorgesetztenverhalten

Schreit dich wegen allem an


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ich bekomme sehr guten Gehalt. Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut und respektvoll. Ich bin sehr zufrieden.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Pfanner Schutzbekleidung GmbH in Koblach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist ein Familien Betrieb und man spürt es. Es ist sehr angenehm dort zu arbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es fehlt mir nicht ein.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut

Work-Life-Balance

Ich habe 4-Tage Woche

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird gefordert.

Gehalt/Sozialleistungen

Immer Pünktlich auf dem Konto

Kollegenzusammenhalt

In Finanzabteilung einfach toll

Umgang mit älteren Kollegen

Konnte es noch nicht beobachten.

Vorgesetztenverhalten

Sehr respektvoll

Arbeitsbedingungen

Sehr gut. Alles neuwertig.

Kommunikation

Da könnte man etwas verbessern

Gleichberechtigung

Nie etwas negatives beobachtet.

Interessante Aufgaben

Ich bin zufrieden


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Befriedigend: 2,5 von 5 Sternen

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Pfanner & Gutmann Getränke GmbH in Lauterach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mir wurde Altersteilzeit bewilligt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Frauen zählen nicht gleich wie Männer, obwohl ich jahrelang die gleiche Arbeit gemacht habe, wie mein Kollege,habe ich immer um einiges weniger verdient

Verbesserungsvorschläge

Gleichberechtigung, mehr Wertschätzung der Angestellten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Instandhaltungstechniker bei Pfanner

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Pfanner in Enns gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Personalmangel


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mobbing!!!

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Pfanner Schutzbekleidung GmbH in Koblach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gar nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Führungskompetenzen. Unkontrolliertes Verhalten. Mitarbeiter werden unter aller Würde behandelt.

Verbesserungsvorschläge

Momentan keine Verbesserungen in Sicht. Unmöglich bei solcher Führung!

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlecht. Beschimpfungen, Niedermachen, willkürliche Kündigungen, "zittern" am und um Arbeitsplatz. Sehr hohe Fluktuation. Man geht selber oder wird plötzlich gezwungen zu gehen. Eigene Meinung darf man nicht sagen.

Image

Durch sehr hohe Fluktuation, schlechte Meinungsäußerung - Image sehr schlecht.

Work-Life-Balance

Stundenbelastung durch inkludierte Stunden. Zeitdruck durch schlechtes Projektmanagement, viele Überstunden, dabei die Überstunden unerwünscht und Arbeit muss erledigt sein.

Karriere/Weiterbildung

Bei diesem Arbeitgeber denkt man nach kürzester Zeit nicht mehr an die Karriere, sondern wie man von dort weggehen soll.

Gehalt/Sozialleistungen

All-In-Vertrag - Ersparnis für die Firma auf die Kosten des Arbeitnehmers.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kein "fair trade" oder ähnliches.

Kollegenzusammenhalt

Gut, leider nur im Hintergrund. Jeder hat Angst seine Meinung offen auszusprechen und die Rückendeckung dem Anderen zu geben.

Umgang mit älteren Kollegen

Fast keine ältere Kollegen. Diejenige, die noch in der Firma sind, erleben dasselbe, wie oben beschrieben.

Vorgesetztenverhalten

Sehr unberechenbar, zornig, cholerisch, abbrausend, verletzend, respektlos, beleidigend, abwertend. Keine Wertschätzung. Beschimpfungen vor Kollegen. Unkontrolliertes Verhalten. Wutausbrüche.

Arbeitsbedingungen

Hochverstellbare Tische, ergonomische Stühle... das macht aber das Gesamtpaket nicht besser. Darum ein Stern.

Kommunikation

Keine Struktur, keine klare Vorgaben, kein Projekt- Zeitmanagement. Unerreichbare Ziele kurzfristig ausgegeben. Verbesserungsvorschläge nicht gern gehört, ständig unterbrochen, abgewertet. Fachwissen denunziert.

Gleichberechtigung

Gender - kein Unterschied, alle gleichberechtigt. Zu bemerken ist Unterschied zwischen den Mitarbeitern die bereit sind beim Arbeitgeber sich einzuschleimen und diejenigen die das nicht bereit sind.

Interessante Aufgaben

Arbeitsbelastung sehr unterschiedlich. Einige haben sehr locker, andere versinken in der Arbeit. Man hat kein Einfluss auf die Arbeitsaufteilung.

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Sehr gut: 4,1 von 5 Sternen

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Pfanner in Enns gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gutes Arbeitsklima, freundliche arbeitskollegen, freundliche Vorgesetzte die hinter einem stehen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Im Tiefkühl essensautomaten gibt es fast keine bis garkeine vegetarischen Gerichte

Verbesserungsvorschläge

Größerer Pausenraum, größere Damenumkleide,


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ein guter Arbeitsplatz

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Pfanner Schutzbekleidung GmbH in Koblach gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Der Zusammenhalt untereinander ist sehr gut.

Work-Life-Balance

Man kann ohne Probleme zum Arzt gehen, wenn man einen Termin hat. Bei der Zeiteinteilung ist man relativ flexibel, sofern die Arbeit nicht liegen bleibt.

Kollegenzusammenhalt

Kann man nichts bemängeln

Umgang mit älteren Kollegen

Ob alt oder jung spielt keine Rolle

Vorgesetztenverhalten

Man hört viel schlechtes. Wenn man jedoch Interesse zeigt und sich Mühe gibt, wird das schon geschätzt

Kommunikation

Da wäre noch Luft nach oben, jedoch verbessert sich dies langsam aber doch


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Auch in Zeiten von Corona wird nur auf den Profit geachtet und nicht auf die Mitarbeiter.

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Pfanner Schutzbekleidung GmbH in Koblach gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Gar nicht, alle Maßnahmen sind lächerlich.

Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?

Mitarbeiter Info geben, aufhören mit lächerlichen Aktionen wie heißes Wasser in der Toilette zum Hände waschen.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Kommunikation null

Arbeitsatmosphäre

Katastrophe, oberste Ebene entscheidet, da ihm das Unternehmen gehört und er es nur noch alleine führt, gibt es auch in Zeiten von Corona keine Rücksichtnahme auf Mitarbeiter.

Image

Mittlerweile sehr schlecht, egal durch Mundpropaganda oder über soziale Kanäle.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten, Pausen, alles wird vorgegeben. Keine Möglichkeit auf Home Office, keine Benefits wie z.B. Zuzahlung zum Mittagessen oder Kantine usw.

Karriere/Weiterbildung

Unterschiedlich wie Gehalt, die einen dürfen und kriegen alles bezahlt, die anderen müssen und dann auch noch selber bezahlen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt sehr sehr unterschiedlich, trotz selber Ausbildung und vorherige Erfahrungen ist das Gehalt willkürlich und wird nach Laune fern oberen Etage.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird nichts dafür getan.

Kollegenzusammenhalt

Lauter neuer Mitarbeiter, durch die hohe Fluktuation, gelingt es gar nie ein Team zu bilden.

Umgang mit älteren Kollegen

Nicht anders wir mit jungen Kollegen. Einer hat immer recht, die anderen müssen still sein.

Vorgesetztenverhalten

Cholerisch und aufbrausend sowie sehr unberechenbar. Mitarbeiter werden nicht wertschätzend behandelt und vor Kollegen, Kunden oder Lieferanten denunziert.

Arbeitsbedingungen

Tolle Büros, Instrumente für die Arbeit sind gut, machen die gesamte schlechte Situation dadurch aber nicht besser.

Kommunikation

Keine INFO wie gearbeitet werden muss, halbtags mit Urlaub aufbrauchen, obwohl wenig Arbeit ist und angekündigt wurde, dass es Kurzarbeit geben wird, jetzt wieder alles anders und null Info.

Gleichberechtigung

Für alle gleich schlecht.

Interessante Aufgaben

Wenn man mal ein Team wäre und die Aufgaben klar wären, diese sind durch mangelnde Einschulung nicht klar, dann wären die Aufgaben auch interessant.

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 42 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Pfanner durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 45% der Bewertenden würden Pfanner als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 42 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 42 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Pfanner als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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