16 Bewertungen von Mitarbeitern
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Im Recruiting wird seit Jahren sehr viel Wert auf Kompatibilität mit den anderen Mitarbeitern gesetzt. Das ist meiner Meinung nach der Grund dafür, wieso die Arbeitsatmosphäre so gut ist. Das Miteinander ist so angenehm und lustig, das merkt man umso mehr bei den zahlreichen Teamevents und -ausflüge. Die Vorgesetzten sind genauso offen und angenehm im Umgang. Wertschätzung wird groß geschrieben.
Nichts
Das Management ist für alle Vorschläge und Wünsche offen. Natürlich ist alles abhängig vom Bereich/Wunsch und gemeinsamen Zielen...
Große Bemühungen iS Mülltrennung, Reduktion der Ausdrucke, Geburtstagsgeschenke sind Spenden an hilfsbedürftige Kinder im Namen der Mitarbeiter. Eine großartige Idee!
Schöne Zimmer, alles neu ausgemalt, ruhiges Arbeiten möglich, Beleuchtung neu gemacht, Klimaanlage und Heizung funktionieren tadellos
Wenn man hier arbeitet, kann man sich gar nicht vorstellen, dass das Thema in anderen Unternehmen nicht selbstverständlich ist.
Das hängt natürlich immer vom Bereich ab, in dem man arbeitet und von der eigenen Definition von "interessant"
Toller Zusammenhalt und DU-Kultur im Unternehmen. Generell sehr guter Umgang mit allen Mitarbeitern.
Tolle Atmosphäre - auch in Stressmomenten findet man überall ein offenes Ohr!
Die Kanzlei wird von vereinzelten Ex-Kollegen runtergemacht, was meiner Meinung nach unverständlich ist. Mandanten sind immer zufrieden und die Arbeit wird sehr gut erledigt.
100% remote Möglichkeit
Gutes Gehalt!
Pro Bono Fälle
Super gut - man fühlt sich total willkommen.
Schöne Büros, alles ist sauber und man fühlt sich sehr wohl!
Es gibt eine wunderschöne Dachterrasse, auf der man im Sommer verweilen und sein Mittagessen zu sich nehmen kann.
PHH Rechtsanwält:innen ;)
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben - es wird einem nie langweilig. Man hat richtig Freude, den Beruf auszuüben.
Auch wenn die Hölle los ist, fühlt es sich teilweise nicht nach Arbeit an.
Zu Weihnachten wird ein riesiger Weihnachtsbaum, zusammen mit Musik und Punsch gefeiert, tolle Kanzleiausflüge, Schiausflüge gibt es.
Die Managing Partner und das gesamte Team geben sich sehr Mühe, dass die Arbeit Spaß macht.
Meiner Meinung nach gibt es keinen schlechten Punkt an dieser Kanzlei, aber das ist natürlich ansichtssache.
Geschmäcker sind verschieden und das ist auch gut so. Sonst wäre das Leben ja langweilig! ;)
Aber: Wenn man gerne in diesem Bereich arbeitet und die Nase voll von der typischen Anwalts Hierarchie hat und stattdessen in einem sehr angenehmen, lockeren Umfeld arbeiten will, dann ist PHH der richtige Ort!
N/A
Sehr geräumige Büros, top ausgestattet inkl. Billard-Tisch und Rooftop. Was will man mehr!
Wird teilweise von ehemaligen Teammitgliedern schlecht geredet. Meiner Meinung nach werden diese Leute immer unzufrieden sein.
Die Klienten sind zufrieden mit dem Serviceangebot und natürlich auch mit den tollen Veranstaltungen (Beispiel: die 20er Jubiläumsfeier wurde mit einer Burlesquetänzerin im Champagnerglas auf der Dachterrasse gefeiert. Dagegen kommt keine andere Kanzlei an)
100% Remote Work möglich für die gesamte Kanzlei, auch Assistent:innen. Work-Life-Balance funktioniert hier.
Wenn du eine Weiterbildung hier machen möchtest und dies zu deinem Bereich passt, stößt du auf ein offenes Ohr. Aufstiegsmöglichkeiten sind definitiv da, man muss sich allerdings, wie in jedem Unternehmen, beweisen.
Das Gehalt ist ok, könnte für bestimmte Mitarbeiter höher sein.
Wie in jedem Job würde ich sagen, dass man verhandeln muss. KEIN Arbeitgeber schlägt einem von Beginn an das höchstmögliche Gehalt vor, da muss man sich schon beweisen.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen war für mich ein Traum. Hilfsbereitschaft ganz groß geschrieben. Auch zwischen Partnern und Administratives ein toller Zusammenhalt; sehr selten in dieser Branche!
Hier werden alle gleich behandelt. Es wird zur Gänze geduzt. Ein Rechtsanwalt wird noch gesiezt, da er kurz vor der Pensionierung steht. Der Umgang ist sehr respektvoll, aber nicht spaßbefreit!
Versprühen gute Laune (meistens zumindest, denn kein Mensch ist perfekt!).
Einerseits sind sie fordernd. Das sehe ich allerdings als positiv, denn wer möchte sich nicht weiterbilden?
Andererseits setzen sie sich ab und an in die Küche, um gemeinsam mit anderen Kollegen mittag zu essen. Ist in dieser Branche auch unüblich, denn die meisten wären sich "zu gut" dafür. Daumen hoch!
Die Büros sind sehr geräumig, obwohl maximal nur drei Personen pro Zimmer sitzen UND es die Möglichkeit auf Remote Work gibt. Bildschirme, Sessel, etc. wurden letztes Jahr neu angeschafft.
Es gibt einen Billard-Tisch, eine Dachterrasse, die man immer benutzen kann (auch für die Mittagspause) + es gibt genug von dem Lebenselixir: sehr leckeren Kaffee!
Abhängig vom Team, aber grundsätzlich sehr gut.
PHH Rechtsanwälte hat den Firmenwortlaut auf Rechtsanwält:innen geändert. Muss ich da noch mehr dazu sagen? :)
Hier lernt man sicher nie aus.
Meistens, wenn Juristen div. Aufgaben an Nicht-Juristen delegieren, erklären die Juristen auch den Sachverhalt und geben uns so einen Einblick in viele verschiedene Rechtsgebiete. Das habe ich immer interessant gefunden und es steigert das Allgemeinwissen.
Eventuell mehr Tagesstudenten einstellen wenn es notwendig ist
Sozial, gutes Betriebsklima, recht klare Strukturen
Leider ein bisschen eine erhöhte Fluktuation. Ist zwar nicht ganz nachvollziehbar, aber da könnte man schon im Vorfeld Gespräche suchen und versuchen den Grund herauszufinden.
Mehr direktes Zugehen auf jeden, Bei Problemen gleich ansprechen und klären.
Tolles Klima, ist sicher abhängig von der Abteilung, aber generell top.
Leider werden wegen dem Weggang des Firmengründers viele Spekulationen betrieben, die so nicht stimmen.
Leider fixe Zeiten, Gleitzeit wäre ideal.
Ja durchaus, man kann auf den Vorgesetzten zugehen. Viele Möglichkeiten.
Recht in Ordnung, wenn man die Branche so kennt
Es wird getrennt
Top.
Ein gemischtes Sumsurium, findet man selten. Ganz toll.
Wunderbar, nicht von oben herab. Man fühlt sich wohl.
Schoner Standort, sehr gut ausgestattete Büros, Ergodrehstuhl, tolle Dachterrasse
Per se recht gut, einiges könnte jedoch besser und schneller kommuniziert werden.
Definitiv
Herausragendes Team, das durch Offenheit besticht. Gute Sozialleistungen
Entwicklungsmöglichkeiten werden nicht kommuniziert, sehr strikte Trennung der einzelnen Team
Bessere Ausbildung für Mitarbeiter
Gutes Betriebsklima, Benefits, Zusammenhalt
Weiß ich nicht, sind mir nicht bekannt
Man ist in der Abteilung nur für 1 Tätigkeitsfeld zuständig, das ist schade
Die Atmosphäre unter den KollegInnen. Zusammenhalt unter den MitarbeiterInnen.
Die Enscheidungsfindung und die Bevorzugung einzelner.
Kommunikation verbessern, Partner sollten nicht nach Tageslaune entscheiden oder die "eigenen" bevorzugen.
Einmal so, einmal so. Hängt von der Tagesverfassung der Beteiligten ab.
Von außen top, manchmal fragwürdig.
Keine flexiblen Arbeitszeiten und kein Home Office. Schade.
Leider werden manche gegenüber anderen bevorzugt.
Sozialleistungen TOP, Gehalt könnte besser sein, ist jedoch in der Branche überall gleich.
Es wird zumindest versucht.
Wie eine große Familie.
Ältere Mitarbeiter könnten mehr wertgeschätzt werden, da sie beim Aufbau der Kanzlei mitgewirkt haben.
Leider hat der/die Partnerwechsel seit 2018 eher alles verschlechtert, auch die Spaltung war nicht sonderlich hilfreich.
Schönes Gebäude, schöne Büros, keine Großraumbüros, Klimaanlage, Heizung, schöne Dachterrasse.
Ist definitiv verbesserungswürdig.
Frau, Mann, Jung, Alt alles zu finden. Manche Partner bevorzugen eher hübsche junde Damen.
Gehalt, Stimmung, Aufgaben sind top!
Flächendeckende Informationen über die Unternehmensstrategie. Sich an der eigenen Nase nehmen wenn die Fluktuation explodiert. Gespräch frühzeitig suchen.
Früher bestens, jetzt immer noch gut. Aber man spürt den Unmut der Kollegen.
Als Konziient einer Großkanzlei weiß man, worauf man sich einlässt. Da gibts auch öfter 16-Stunden-Tage und Schlafmangel. Ansonsten gibt es fixe Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und sehr eingeschränkt auch Homeoffice Möglichkeiten. (nein, 24/7 am Diensthandy erreichbar sein müssen ist kein Homeofficemodell, aber leider gang und gebe).
Super Benefits, gutes Gehalt.
Die Papierverschwendung ist natürlich ein Wahnsinn, aber kleine Schritte werden versucht umzusetzen.
Ungebrochen groß. Es ist wie eine große Familie, innerhalb der hierachischen Stufen (Konzipient, Partner, Marketing) ist die Stimmung immer am Besten.
Nach Wechsel des Managements auch nicht besser als früher. Man weiß nicht woran man ist, wie die Strategie geplant ist und wie das Unternehmen geführt wird.
geteilte Büros, hell, geheizt, klimatisiert, freundlich.
War immer eher gering, nun aber dringt von der Strategie kaum noch etwas zu den Mitarbeitern durch.
Alt, jung, Frau, Mann, alle haben die selben Chancen.
Immer abwechslungsreich, immer herausfordernd.
Gehalt, Sozialleistungen sind top
Intransparente Führung, keine klare Linie
Vorhandene Mitarbeiter fördern und pushen, Fluktuation frühzeitig verhindern
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