39 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
39 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Prangl Gesellschaft m.b.H. Vorstellungsgespräche
Prangl
Gesellschaft
m.b.H.
Wien und weitere
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,3
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bürokaufmann
Bewerber/inHat sich 2020 bei Prangl Gmbh in Wien als Bürokaufmann beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Bewerbungsfragen
- Schulische Herkunft, Hobbys, Pratika
- Gründe warum mich Bürokaufmann interessiert
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Sehr angenehmes Umfeld, schneller Prozess
Bewerber/inHat sich 2020 bei Prangl Gmbh in Wien als Bürokauffrau beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Bewerbungsfragen
- Offener, freundlicher Mensch.
- Stress resistent, Problemlöser
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Super
Bewerber/inHat sich 2020 bei Prangl Gmbh in Wien als Büokaufmann beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht einen wasserspender im Erdgeschoss.
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Ich finde die firma sehr gut und würde gerne angenommen werden
Bewerber/inHat sich 2020 bei Prangl Gmbh in Wien als Bürokaufmann beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Keine
Bewerbungsfragen
- Anpassungsfähig, Zielsträbig, Einsatzbereitschaft
- Mich hat der Beruf schon immer interessiert
- Nein
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Alle sehr freundlich und nett
Bewerber/inHat sich 2020 bei Prangl Gmbh in Wien als Baumaschinentechniker beworben.
Bewerbungsfragen
- was ich für hobbies habe,
- welche schule ich war, war ich den Beruf erlernen möchte
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Guten Eindruck hinterlassen; wäre gerne Teil des Teams geworden
Bewerber/inHat sich 2020 bei Prangl GmbH als Außendienstmitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Home Office und bessere Homepage (Recruiterin meinte, wird dran gearbeitet)
Bewerbungsfragen
- Motivation zur Bewerbung, Grund bzw. Werteinstellung, Erwartungen an den AG bzw. Job
- Gründe für Wechsel, Lücken im Lebenslauf
- Durch ein Gespräch mit der Rekruterin auf Augenhöhe wurden alle Fragen beantwortet.
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Trotz Corona sehr gute Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2020 bei Prangl GmbH als Außendienstmitarbeiter beworben.
Verbesserungsvorschläge
keine!
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Leider wenig sympathisch
Bewerber/inHat sich 2019 bei PRANGL GmbH beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Grundsätzlich sollte das Unternehmen mit einem Bewerber auf Augenhöhe agieren, nicht von oben herab.
Somit bitte Bewerber nicht 20 Minuten warten lassen, Anzahl der im Gespräch anwesenden Personen vorab bekannt geben, Test vorab ankündigen, zeitnahe Rückmeldung geben.
Bewerbungsfragen
- berufliche Ziele, bisherige Jobs & Aufgaben
- hat man Erfahrung in Familienunternehmen
- sieht man sich langfristig in der Position
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Eigentlich ein nettes Gespräch aber viele Fragen offen geblieben...
Bewerber/inHat sich 2019 bei Prangl Gmbh in Wien als HR beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man schon Jemanden zum BWG einlädt, sollte man wenigstens den persönlichen Kontakt aufsuchen und absagen bzw. Auch den Grund nennen warum. Stattdessen bekommt man eine unpersönliche E-Mail ohne Grund. Auf Gehaltsverhandlungen wurde nicht eingegangen, Ehrlichkeit der Bewerber sollte mehr geschätzt werden. Mehr Wert auf Soziale Kompetenz legen!
Bewerbungsfragen
- Standardfragen wie Ziele, Motive etc. Nichts Besonderes bzw. professionelles. Die fragen kann man sich bei google angucken.
- Welche Erfahrungen, wie das Gehalt vorher war etc. Man bekommt ein Fragebogen den man am Besten nicht komplett ausfüllen sollte. Weil während du erzählst schauen Sie dort rein und gehen u.a. auf deinen Gehaltswunsch ein. Wieviel sie bieten sagen sie nicht.. wahrscheinlich nur das KV.
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wenig Enthusiasmus
Bewerber/inHat sich 2015 bei Prangl GmbH beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Rückmeldung auf die Bewerbung per Standardemail sofort, Anruf nach 2 Wochen
Bewerbungsfragen
- Erwartungen an den Job, Stärken/Schwächen etc. = alle Standardfragen
- Warum sollte Prangl sich für mich entscheiden?
- ebenso alle Standardfragen
- keine unerwarteten Fragen, langweiliges Gespräch daher Absage von meiner Seite.
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