Uncertainity in projects
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Prinzhorn Holding GmbH in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Open space office, depends on personal likings
Kommunikation
Communication scattered around multiple MS Teams Channel
Vorgesetztenverhalten
More Managers than real Leaders, perceptible in many personal matters
Interessante Aufgaben
Due to agile style, no clear structure in many projects, agile used as a leeway
Gleichberechtigung
no difference seen
Umgang mit älteren Kollegen
same as above
Gehalt/Sozialleistungen
Ok, but in comparison with other big companies in Vienna low in average
Karriere/Weiterbildung
Quite flat hierachies, also in notice of agile squads no real climbing the ladder possible
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
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