6 Bewertungen von Bewerbern
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6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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pro mente steiermark GmbH Vorstellungsgespräche
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,7
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Typische Sozialeinrichtung in Graz wo nur junge Bewerberinnen bevorzugt werden
Bewerber/inHat sich 2023 bei pro mente steiermark GesmbH in Graz als Sozialtrainer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
1. Achten Sie auf eine ausgeglichene Teamstruktur
2. Die Forderung, den Versicherungsdatenauszug zum Vorstellungsgespräch mitzubringen, finde ich bei allem Respekt, ziemlich daneben
3. Treffen Sie Personalentscheidungen die nachvollziehbar sind
4. Seltsame Einstiegsphase: Ein Monat Probezeit und danach drei Monate Befristung ?!?
5. Für was gibt es 2 Vorstellungsgespräche? Das zweite Gespräch war im Grunde genommen genauso wie das erste Gespräch.
Bewerbungsfragen
- Erzählen Sie mir etwas über Ihre Person
- Erzählen Sie mir etwas über Ihre bisherigen Stationen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Professioneller Bewerbungsprozess - das ist nicht immer so im Sozialbereich
Bewerber/inHat sich 2019 bei Pro Mente Steiermark Gesellschaft für psychische und soziale Gesundheit GmbH in Graz als Sozialtrainer beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
Details zum beruflichen Hintergrund und zum Lebenslauf wurden nachgefragt und besprochen; fachlich sachliches Gespräch, man merkt, dass Kompetenzen und der Unternehmensauftrag ernst genommen werden, aber trotzdem menschlich wertschätzend und angenehm. Schade, dass es nicht geklappt hat, aber die Begründung war nachvollziehbar und ich habe rasch die Absage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Keine Rückmeldung, keine Absage-Mail
Bewerber/inHat sich 2019 bei Pro Mente Steiermark Gesellschaft für psychische und soziale Gesundheit GmbH in Graz beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es ist eigentlich ein Armutszeugnis, wenn eine Personalabteilung heutzutage nicht in der Lage ist, Absage-Mails zu verschicken (Geringe Wertschätzung gegenüber dem Bewerber).
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Bewerbungsgespräch und Einstellung ging ruckzuck
Bewerber/inHat sich 2014 bei Pro Mente Steiermark Gesellschaft für psychische und soziale Gesundheit GmbH in Graz als Fachtrainerin beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Meine Bewerbung wurde rasch abgewickelt. Ausbildung und Praxis entsprachen den Anforderungen.
Bewerbungsfragen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Rasche und unkompliziert
Bewerber/inHat sich 2008 bei Pro Mente Steiermark Gesellschaft für psychische und soziale Gesundheit GmbH in Graz als Haustechniker beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Konnte nach Unterbrechung wieder ins Unternehmen einsteigen. Die Bewerbung funktionierte unkompliziert und unbürokratisch.
Bewerbungsfragen
- Mir wurde keine Frage gestellt auf die ich keine Antwort wusste.
- Mein Werdegang war bekannt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Offenes Gespräch
Bewerber/inHat sich 2017 bei Pro Mente Steiermark Gesellschaft für psychische und soziale Gesundheit GmbH in Graz beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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