4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,1Weiterempfehlung: 25%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wer ordentlich arbeitet hat im Normalfall nichts zu beklagen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass doch sehr vieles an Ideen und Verbesserungsvorschlägen angenommen werden und (wenn die Leistung passt), den Mitarbeitern im Regelfall keine Steine zwischen die Füsse geschmissen werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die manchmal durchbrechende Sturheit wenns dann ums Erfüllen von Konzernvorgaben geht. Das geht auf Substanz und ist nicht Förderlich was die Arbeitsstimmung anbelangt.
Verbesserungsvorschläge
Das großteils selbst verursachte Chaos im Management der Tätigkeiten im Bereich der Technik sollte durch bessere Planung und rechtzeitigeren Absprachen mit den Mitarbeitern in den Griff bekommen werden. Wenn eine neue Aufgabe in Angriff genommen werden soll, dann sollten die vorherigen auch fertiggestellt sein bevor was Neues in Auftrag gegeben wird. Schritt für Schritt anstelle von 100 Baustellen wäre die Devise.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre wäre weit besser, wenn manche ihre persönlichen Befindlichkeiten zu Hause lassen und sich nicht durch Neid auf die Leistungen der Kollegen leiten lassen würden. Das dieses Verhalten immer zu Spannungen führt ist normal, und sollte intern kommuniziert werden und nicht als Defizit der Firma selbst angeprangert werden.
Image
Ja es gibt Probleme, ja auch der Ruf der Firma ist nicht der Beste. Man sollte bei der Wahrheit bleiben. Doch es wird von allen Seiten her an einer Verbesserung gearbeitet, und genau genommen sieht man schon Licht am Ende des Tunnels.
Work-Life-Balance
Durch den derzeitigen Mangel an Mitarbeitern die sich wohl von den bisherigen Bewertungen abschrecken haben lassen, muss die Arbeit durch das ohnehin schon wenige Personal erledigt werden. Daran leidet die Wok-Life-Balance im Moment, es gibt aber bereits Lichtblicke die zu einer Entspannung der Situation führen.
Karriere/Weiterbildung
Wer auf Weiterbildung durch die Firma selbst hofft, der wird enttäuscht sein. Wer sich aber im Rahmen seiner Tätigkeit hier selbst weiterbildet (und da steht die Firma nicht im Wege!) und sich an Wissen aneignen möchte, bekommt innerbetrieblich Hilfe und auch Unterstützung durch den Konzernsupport selbst. Nach dem Motto "Wer rastet der rostet" geht einem sonst schnell der Anschluss verloren und man sollte da echt selbst immer am Laufenden bleiben und sich nicht auf andere verlassen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt für das was einem abverlangt wird ist gerade mal so lala. Es könnte besser sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist soweit in Ordnung. Verbesserungsmöglichkeiten gibt es halt in jedem Betrieb, so auch hier.
Kollegenzusammenhalt
Aufgrund der unter "Kommunikation" angegebenen Gründe leider derzeit nicht vorhanden, weil der Wille dazu offenbar fehlt. Erschwerend kommt auch die momentane Überlastung und der damit verbundenen allgemeinen Gereiztheit aller hinzu. Lösung: Man kann damit leben und den Zustand ignorieren, oder man ist ein Mimöschen und wirft das Handtuch.
Umgang mit älteren Kollegen
Finde ich persönlich in Ordnung.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgetztenverhalten auf nationaler Ebene ist ok, auf internationaler (Wir sind ja einem Konzern anhängig), lässt teilweise zu wünschen übrig. Da man aber nicht wirklich viel mit dem Konzern zu tun hat, kann man es fast vernachlässigen und schaut einfach drüber hinweg.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind durch den extremen Vandalismus der derzeit im Lande herrscht draußen im Arbeitsfeld nicht die einfachsten. Im Betrieb selbst wird momentan komplett umstrukturiert und die Bedingungen mit Sicherheit gegenüber dem Iststand weit verbessert.
Kommunikation
Die Kommunikation ist in Richtung Büro und Management vollkommen in Ordnung, könnte in Richtung Betriebsführung aber noch besser sein.
Gleichberechtigung
Ist sicherlich vorhanden und wird immer versucht auch umzusetzen.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet bietet eine breite Palette an Tätigkeiten und ist für Techniker die belastbar und lösungsorientiert sind, sicherlich ein Betätigungsfeld das fordert aber auch interessant ist.
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Verantwortungslos!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Kein Kommentar!
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Mehr an die Gesundheit der Mitarbeiter denken und nicht nur an Profit.
Arbeitsatmosphäre
Nur Mobbing!
Work-Life-Balance
Mitarbeiter werden gekündigt. Die Arbeit wird immer mehr.
Karriere/Weiterbildung
Bei der Möglichkeit einer Weiterbildung werden einem ständig Steine in den Weg gelegt. Auch Informationen über Neuigkeiten werden nur sehr spät oder garnicht an die Mitarbeiter weitergegeben.
Kollegenzusammenhalt
Wenn man dem Vorgesetzten alles betzt, die Kollegen nur schlecht macht, dann hat man es gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Absolute Frechheit!
Vorgesetztenverhalten
Ohne Worte.
Kommunikation
Gibt es fast keine!
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ganz schlechtes Unternehmen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Total vergiftet
Image
Automaten laufen oft nicht stabil. Totale Abzocker Firma. Viele unzufriedene Kunden.
Work-Life-Balance
In der theorie schon. Aufgrund von Unterbesetzung und sehr chaotischen Planung der Vorgesetzten, werden regelmäßig Überstunden angehäuft. Natürlich unbezahlt. Und zum Abbau kommt man viel zu selten.
Karriere/Weiterbildung
Gibt's nichts. Man bekommt ja nicht mal eine solide Einschulung weil sich keiner auskennt.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittliches Servicetechniker Gehalt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Plastik und Papier wird getrennt.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen versuchen sich bei jeder Gelegenheit gegenseitig zu sabotieren. Ein einziger Kindergarten.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder lästert hinterrücks grundlos über jeden über jeden. Egal ob älterer oder jüngerer Kollege
Vorgesetztenverhalten
Beim Einstellen wird das Blaue vom Himmel versprochen und davon Null eingehalten. Leider total inkompetent...
Arbeitsbedingungen
Sehr schlecht! Man muss sich sein komplettes Arbeitsmaterial im Wert von einigen 100Euro selbst besorgen. Es gibt auch keine Liste was benötigt wird. Einschulung gibt's auch nicht wirklich, da keiner wirklich eine Ahnung von den Maschinen und deren Funktionsweise hat.
Kommunikation
Null Kommunikation. Wichtige Infos werden einem vorenthalten.
Interessante Aufgaben
Die Arbeitstätigkeit selbst ist Größtenteils ganz ok.
Gleichberechtigung
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... so leider sehr schwierig und zermürbend.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
unklare Unzernehmensziele, MA werden nicht gehört oder informiert.
Verbesserungsvorschläge
MA bitte ins Boot holen, konstuktieve Gespräche helfen oft viel mehr, als von oben herab zu aggieren.
Arbeitsatmosphäre
Mobbing und Diskriminierung stehen auf der Tagesordnung.
Image
Negativer geht kaum.
Karriere/Weiterbildung
es gibt hier kaum möglichkeiten Kariere zu machen. Alles ist vollkomen Unklar und hängt nicht von der Leistung des MA ab.
Gehalt/Sozialleistungen
Würde sagen, das geht so in etwa in Ordnung. Provisionen sind problematisch, die Regeln dafür ändern sich zu oft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung OK, Sozialkompetenz nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Wenn lange genug im Unternehmen, Leidensgenossen.
Vorgesetztenverhalten
Meist überhaupt nicht erreichbar, keine konstruktive Diskusion möglich. Herablassendes, menschenverachtendes verhalten
Arbeitsbedingungen
teilweise schmutzige Arbeit, jedoch empfindet das jeder anders. AI und AM sehen nach dem rechten.
Kommunikation
... läuft sehr einseitig im Befehlston ab.
Interessante Aufgaben
Durchaus intressante Tätigkeeit, wenn Reisebereitschaft vorhanden
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird PRONTOPHOT AUSTRIA durchschnittlich mit 1,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich PRONTOPHOT AUSTRIA als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.