4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Ordinationsräumlichkeiten sind leider sehr alt, daran wird aber gearbeitet. Die Atmosphäre im Team ist super.
Bei der Urlaubsplanung wird darauf geachtet, dass die meisten Wünsche erfüllt werden. Es gibt keine Diskussion bei Krankenständen, wer krank ist ist krank. Anrufe über die Arbeitszeit hinaus gibt es nur sehr, sehr selten.
Es gibt ein jährliches Fortbildungsbudget für die Mitarbeiter*innen. Man kann sich die Fortbildungen selbst aussuchen.
Es erfolgt leider absolut keine Mülltrennung.
Der Zusammenhalt ist sehr gut. Nur beim Einspringen könnte es insgesamt besser funktionieren.
Auf die Bedürfnisse unserer älteren Kolleg*innen wird eingegangen, das zeigt sich zum Beispiel bei der Dienstplangestaltung.
Die Vorgesetzten sind absolut menschlich und haben ein Ohr für ihre Mitarbeiter*innen. In der Führung ist es leider eher laissez-faire, das hat aber Vor- und Nachteile.
Je nach Arbeitsplatz ist es derzeit noch beengt. Der geplante Umbau sollte dem aber Abhilfe verschaffen.
Die Kommunikation im Team ist offen und respektvoll. Probleme werden zumeist direkt angesprochen.
Es wird darauf geachtet, dass alle gleich behandelt werden. Treten Situationen auf, in denen das nicht so ist, dann wird das mit den betreffenden Personen bzw. im Team besprochen.
Je nach Stelle variieren auch die Aufgaben. Prinzipiell ist die Arbeit aber sehr abwechslungsreich.
Hatten nur die Gesellschafter, viele Mitarbeiter vom Empfang waren im Burnout
Leider keine Fortbildungen erwünscht
Bezahlte Mittagspause,
Manche ja. Meisten machten auf Einzelkämpfer und waren nur damit beschäftigt, den andern Schlecht zu machen oder deren ihrer Fehler aufzuzeigen
Sagten jedem was sie hören wollten, haben aber selten bis nie etwas umgesetzt. Wenn sie etwas umgesetzt haben, dann hat das mindestens ein halbes Jahr gedauert
Viel zu laut, viel zu stickig, keine Lüftung, Fenster konnte man nicht öffnen, da direkt auf der Straße. Arbeitsplatz viel zu eng. Keine Struktur oder Ruhe Oasen.
Seitens der Führungseben sehr schlecht. Chef´s leiten keine Entscheidungen den Mitarbeiter weiter
Sehr abwechslungsreich
Verständlichkeit
Zu schnell groß geworden ...
Lösungen zu finden und zu besprechen, nicht immer weglaufen davon
Es wird fast täglich gestritten und gelästert
Das können die Mitarbeiter nicht von sich behaupten... die Ärzte aber schon
Unnötiger Konkurrenzkampf
Patienten sind nicht die nettesten und auch nicht die einfachsten
Man redet meistens ins Leere
Sehr emphatisch und verständnisvoll
Zu schnell sehr groß geworden
Mehr Kommunikation und Austausch