2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Fachwissen
Schwindelt bzw. macht andere, auch solche aus dem Team schlecht
Viel zu sehr von sich selbst überzeugt
Das Gehalt, die endlos leeren Versprechungen gegenüber jedem Mitarbeiter.
Immer auf 'Familie und Zusammenhalt' machen und alle schlecht behandeln. Die
Familienprobleme immer vor dem ganzem Team besprechen und sich während
den Meetings anschreien. Lernt den Umgang mit Menschen! Macht ein
Coaching. Ändert irgendetwas!
Fairer Umgang mit den Mitarbeitern!!! Kein Anschreien und nicht immer den
Mitarbeitern Vorwürfe machen für eigene Fehler. Die Tochter nicht priorisieren,
die keine Ahnung hat und ihre Arbeit mehr schlecht als recht macht! Es ist kein
Wunder, dass in den letzten 10 Jahren so viele Mitarbeiter gegangen sind. Man
kann keinem Ex-Mitarbeiter einen Vorwurf machen. Aber es sind ja immer die
anderen Schuld! Man sollte sich selber an der Nase nehmen und es mal
einsehen, dass nicht immer die Mitarbeiter UNDANKBAR sind.