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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Enttäuschend
Bewerber/inHat sich 2018 als IT beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Keine falschen Erwartungen (z.B. bis zu 30 Urlaubstage) durch Stellenausschreiben wecken, statt 5 weitere Urlaubstage darf man sich in der Realität nur 5 Tage pro Jahr Zeitausgleich nehmen. Wunsch nach gutem & motiviertem Betriebsklima wird als utopische Weltanschauung angesehen. Weiterbildungen und Teilnahme an Kongressen werden als Zeit- & Geldverschwendung angesehen.
Bewerbungsfragen
- Was erwarten Sie von Ihrem Arbeitsumfeld? Wie gehen Sie damit um, wenn dies nicht der Fall ist?
- Was ist Ihre Wechselmotivation?
- Erfahrung mit Programmiersprache JavaScript?
- Arbeitserfahrung mit APIs?
- Was gefällt Ihnen an Programmierung? Visuelles Feedback oder Lösungen für komplexe Probleme zu finden?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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