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Jetzt Profil vervollständigen29 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 9 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Prozente beim Einkauf
neues Gebäude
nette, hilfsbereite Kollegen
gut vereinbare Arbeitszeiten
Unterstützung von Vorgesetzen
am Land übliches Gehalt
viel Papier
sehr hilfsbereit & freundlich
freundlich
älteres Arbeitsgebäude
schnelle weitergabe von Informationen
Kollegen
Gehalt, Ehrlichkeit der Führungsebene im Umgang mit den Angestellten
Sehr geehrter User!
Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir nehmen die Bewertung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sehr ernst. Es tut uns leid, dass Sie die genannten Punkte so wahrgenommen haben.
Als vielseitiges und traditionelles Unternehmen sehen wir es als wichtige Aufgabe ein attraktiver Arbeitgeber zu sein. Deshalb sind Verbesserungsvorschläge und Lösungsansätze jederzeit herzliche willkommen. Denn unsere MitarbeiterInnen sind unser wesentlichster Erfolgsfaktor.
Die Personalabteilung steht gerne für ein Gespräch zur Verfügung um Ihre Eindrücke persönlich zu besprechen.
Vielen Dank!
Die Personalabteilung der Raiffeisen-Lagerhaus GmbH
Der menschliche Umgang. Man ist keine Zahl, man wird sogar beim Namen genannt!
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Ein etwas höheres Gehalt, das Leben wird leider nicht billiger.
Das System etwas unkomplizierter Gestalten.
Sehr ruhig und es wird auch gerne etwas öfter erklärt, bis es verstanden wurde!
Mitarbeite sind von der Firma begeistert und empfehlen diese, aufgrund des Arbeitsklimas gerne weiter.
Tolle Arbeitszeiten, spätestens um 18 Uhr ist Schluss. 5 Tage Woche. Urlaub kann auch verschoben werden, kurzfristig frei haben ist auch keine Problem!
Firma freut sich, wenn man sich weiterbilden möchte und Aufsteigen möchte. Man wird hierbei auch mit voller Kraft unterstützt!
Leider etwas wenig Geld. Weniger als der Kollektiv bei der WKO, da die Lagerhäuser bei der LAK sind.
Es wird sich bemüht, regionale Produkte anzubieten und auf die Unweltgerechte Verpackungen zu schauen
Eine große Familie!
Ältere Menschen werden eingestellt, und es wird sich genauso viel Zeit genommen.
Respektvoller und menschlicher Umgang mit Mitarbeitern, nehmen auch gerne Ratschläge von "Rangniederen" Personen an.
Moderen Computern, allerdings ist das Systen etwas kompliziert. Klimatisierte Geschäftsräume, Dachlucken und Lüftung vorhanden.
Top. Man kann mit jedem reden, wenn es Probleme oder Unklarheiten gibt
Auf jeden Fall, keiner wird zurück gelassen oder ist weniger Wert
Gibt es genug, vorallem bei Saisonwechsel
Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
vielen Dank, dass Sie sich Zeit für eine so umfassende und konstruktive Bewertung genommen haben. Wir freuen uns, dass Sie viele Aspekte in Ihrer täglichen Arbeit in der Raiffeisen-Lagerhaus GmbH beurteilt haben. Ehrliches Feedback ist uns sehr wichtig, damit wir uns laufend weiterentwickeln und verbessern können.
Noch einmal vielen Dank und alles Gute für Ihren weiteren Karriereweg.
Die Personalabteilung der Raiffeisen-Lagerhaus GmbH
Jeder Mitarbeiter hat seinen Bereich den er abarbeiten muss
Geringes Gehalt ständig wechselnden mitarbeiter
Mehr Gehalt für qualifikation
Sehr geehrte Bewerterin,
sehr geehrter Bewerter!
Als vielfältiges traditionelles Unternehmen sieht die Raiffeisen-Lagerhaus GmbH es als eine der wichtigsten Aufgaben ein attraktiver Arbeitgeber zu sein.
Es gehört dazu ein spannendes Aufgabengebiet, eine gute Arbeitsatmosphäre und einen wertschätzenden Umgang zu leben. Aufgrund der Vielzahl der Sparten sowie der Größe des Unternehmens haben wir eine hohe Anzahl von verschiedenen Erwartungshaltungen, diese stellen eine besondere Herausforderung dar. Wir versuchen natürlich immer hart daran zu arbeiten und stellen uns dieser Herausforderung – „challenge accepted“
Verbesserungsvorschläge sind jederzeit herzlich willkommen! Bei Interesse wenden Sie sich bitte per Mail an die Personalabteilung (personal@rlg.rlh.at)
Vielen Dank!
Die Personalabteilung der Raiffeisen-Lagerhaus GmbH
* abwechslungsreiche Tätigkeit
* zum Teil Mitsprache beim der Dienstplaneinteilung
* sicherer Arbeitgeber
* kurzer Anfahrtsweg zur Arbeit
* jährliches Mitarbeiterfest
* Gebäude zum Teil renovierungsbedürftig
Das Arbeitsklima ist sehr wertschätzend und es besteht ein gutes Miteinander. Man sollte nur immer an das gute alte Sprichwort denken "So wie man in den Wald hinein ruft, so kommt es zurück" dann funktioniert es auch mit einer guten Zusammenarbeit.
Das Lagerhaus ist ein traditionelles österreichisches Unternehmen, ein solider und stabiler Arbeitgeber.
Fachausbildungen werden unterstützt, man wird auf neue Produkte regelmäßig geschult um eine gute Kundenberatung durchführen zu können.
Es sind viele Kollegen im Unternehmen die bereits ihre Lehre im Lagerhaus gemacht haben und oft bis zur Pension im Unternehmen bleiben. Man schätzt das Know-How der älteren Kollegen.
Man darf seine Ideen einbringen, Vorgesetzter nimmt sich je nach Möglichkeit Zeit um sich die Anliegen seiner Mitarbeiter anzuhören und eine Lösung zu finden. Natürlich ist niemand perfekt, eine Schulung für Führungskräfte zur Auffrischung könnte nicht schaden.
Viele Standorte sind leider schon in die Jahre gekommen.
Es herrscht in den meisten Fällen eine sehr offene Kommunikation, sollten Unklarheiten und Fragen auftreten darf man auch gerne (mehrmals)nachfragen. Bei diversen Veranstaltungen kann man sich auch mit Kollegen von anderen Standorten und Filialen austauschen. Auch wenn es um die Warenverfügbarkeit geht, stehen die Kollegen zur Verfügung und unterstützen wenn es möglich ist.
Man darf Ideen einbringen und Vorschläge machen. Die Tätigkeit ist sehr abwechslungsreich, wenn man gerne den Kontakt zu Menschen sucht, ist man in diesem traditionellen Unternehmen gut aufgehoben. Je nach Engagement sind auch diverse Aufstiegsmöglichkeiten vorhanden. Natürlich wird man an seiner erbrachten Leistung gemessen.
Liebe Kollegin, lieber Kollege!
Es freut uns sehr, dass Sie sich in der Raiffeisen-Lagerhaus GmbH wohlfühlen.
Es liegt uns am Herzen, unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und natürlich unsere Lehrlinge in ihrer Entwicklung zu unterstützen. Es freut uns wenn unsere Initiativen Früchte tragen und wir langfristig zufriedene und motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unseren Teams haben.
Herzlichen Dank für Ihr positives Feedback und alles Gute für Ihren weiteren Karriereweg!
Liebe Grüße,
die Personalabteilung der Raiffeisen-Lagerhaus GmbH
Flexible Arbeitszeit, wenn zuhause etwas passiert kann man meist gleich problemlos nachhause
Viel Arbeit und aufopferung die nicht gewürdigt/bezahlt wird
Neuerung schneller umsetzen und kreieren
Er verkauft sich gut bei Kunden, leider leidet das Personal
Schaut nicht genug auf seine Angestellten
Bessere Zusammenarbeit mit dem Personal
Dass man alles für das Unternehmen tun soll, aber wenn man etwas braucht, dann schaut man leider durch die Finger.
Mitarbeiter schätzen und gerecht entlohnen
Einstellung des Unternehmens zu veraltet und konservativ
Führungspersonen sollten Dinge hinterfragen, bevor man Entscheidungen trifft
Führungskräfte sollten auch besser geschult werden, bevor man sie aufs Personal loslässt
Ich glaube, dazu muss man nichts sagen...
Man sollte sehr flexibel sein, weil freie Tage und Urlaube schnell man gestrichen werden können wegen Personalmangel
Ohne Worte
Sehr schlechte bis keine Kommunikation
Alles leere Versprechungen.
Das Gehalt steht zu keiner Relation, für das was man alles machen muss.
Wenn man sich nicht weiter entwickeln möchte und immer das selbe tun will, dann ist man hier genau richtig.
Nichts
Gehalt , Kommunikation
Der Betriebsrat was einer von dort ist sollte sich mehr einsetzen .
Katastrophe, Mobbing
Freizeit kaum. War kurze Zeit beschäftigt und hatte nur einen Samstag frei. Also von schwarz weis Regelung kennt der Dienstplan Planer nicht
Beim Vorstellungsgespräch Überzahlung versprochen und dann nicht bekommen. Sowie bei der Endabrechnung versucht Sachen nicht zu zahlen aber dafür haben sie vor 4 jahre eine Strafe bekommen .
Auf Umwelt wird überhaupt nicht geachtet. Die Produkte von der SB werden in Plastik Blister getan am Abend in den TK und am nächsten Tag mit -25% verkauft
Jeder schaut für sich das beste raus zuholen
Die sind froh wenn junge kommen aber die bleiben nicht lange
Bei Vorstellungsgesprächen groß reden null dann dran gehalten
Gleich Null. No nie so eine schlechte erlebt
Die einigen werden bevorzugt dürfen alles. Sitzen Stunden lang hinten und rauchen in Räumen wo auch manchmal Lebensmittel sind.
Jeden Tag das selbe. Keine Abwechslung obwohl möglich wäre
teilweise Weiterbildungen ermöglichen
MitarbeiterführungBezahlungKunden aus den Augen verlierenBeleidigungen
alles verbessern was er schlecht macht
So verdient kununu Geld.