8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Spannendes Produkt mit viel Potential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
bisher keine negativen Erfahrungen gemacht
Image
bisher noch kein Produkt am Markt insofern tritt man auch nicht wirklich extern auf sodass man ein Image haben könnte
Work-Life-Balance
viel zum tun, typisch für ein Unternehmen in der Phase vor dem Markteintritt
Karriere/Weiterbildung
aktuell noch sehr kleines Unternehmen, die wird sich über die nächsten Jahre zeigen wenn man skaliert
Gehalt/Sozialleistungen
sodexo ist vorhanden, sonst an sich keine benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Natürlich werden beim Testen viele Lebensmittel verwendet die danach nicht mehr gegessen werden können und entsorgt werden müssen, allerdings ist das nichts spezifisches für dieses Unternehmen. In allen Bereichen in denen es offizielle Abnahmen etc. benötigt sind Testbetriebe notwendig. Kenne ich so auch von vorigen Unternehmen.
Kollegenzusammenhalt
bisher keine negativen Erfahrungen gemacht
Umgang mit älteren Kollegen
bisher keine negativen Erfahrungen gemacht
Vorgesetztenverhalten
bisher keine negativen Erfahrungen gemacht
Arbeitsbedingungen
Office ist in einem Industriepark, das hat Vor und Nachteile, natürlich gibt es hübschere Büros in denen mehr Angeboten wird, allerdings is das Unternehmen natürlich auch erst am Anfang
Kommunikation
für ein kleines Unternehmen typische kurze und direkte Kommunikationswege
Gleichberechtigung
bisher keine negativen Erfahrungen gemacht
Interessante Aufgaben
da man ein neues Produkt auf den Markt bringt sind die Aufgaben vielfältig und abwechslungsreich
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Schlimmer geht nimmer
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
GF und andere handelnde Personen austauschen.
Arbeitsatmosphäre
Jeder macht was er will, keine Strukturen
Work-Life-Balance
Ginge besser aber da sowieso jeder machen kann was er will, Stundenlange Pausen usw. ok
Kollegenzusammenhalt
Nur in den Abteilungen
Vorgesetztenverhalten
Seit der neue GF und seine Vertrauten übernahmen , unterste Schublade, falsche Spiele, Unehrlich zu den Untergebenen, usw…
Kommunikation
Alles nur falsche Aussagen, hinterrücks läuft etwas anderes ab.
Interessante Aufgaben
Zu Beginn ja, aber aufgrund dass dieses Projekt keinen Platz in der Zukunft finden wird nicht mehr.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Nicht zu empfehlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Chef und Manager bekommen Bonuszahlungen, während die Arbeiter nicht einmal die gesetzlichen Zulagen erhalten.
Arbeitsatmosphäre
Seit dem neuen Geschäftsführer werden Personen eingestellt, die über kein Fachwissen verfügen, einfach nur weil es Bekannte von ihm sind.
Image
Sehe keine Zukunft in dieser Firma.
Gehalt/Sozialleistungen
Mitarbeiter sollen Überstunden leisten einschließlich an Feiertagen und Wochenenden. Trotzdem erhalten sie nicht die gesetzlich vorgeschriebenen Zulagen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Produziertes Essen landet direkt im Müll.
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht eine ausgeprägte Gerüchtekultur in der Firma.
Umgang mit älteren Kollegen
Ein Kollege wurde kurz vor seiner Pensionierung entlassen, angeblich aufgrund zu hoher Kosten, obwohl er nur den Mindestlohn bezog. Danach wurde ein Manager eingestellt, dem ein Tesla zur Verfügung gestellt wurde. Mitarbeiter werden einfach angelogen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht. Es werden Ziele gesetzt, die unmöglich erreicht werden können.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr dynamisch mit spannenden Herausforderungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessantes Umfeld mit großen Plänen, guter Zusammenhalt im Team
Verbesserungsvorschläge
Team stetig über den aktuellen Status informieren, Abteilungsübergreifende Kommunikation fördern, damit wir zusammenwachsen können
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Start Up Umfeld mit viel Potenzial!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine Vision wird verfolgt, um die Effizienz im Gastronomie Umfeld zu steigern. Man kann dabei sein die Zukunft zu gestalten.
Wie im jeden Start up Umfeld gibt es auch stressige Phasen, aber mit dem neuen Management ist nun Struktur gegeben die Zielorientiert ist!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht finde ich nichts, besser geht es immer.
Verbesserungsvorschläge
Offene Kommunikation und Transparenz weiter verfolgen und fördern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angenehmes, innovatives Umfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Cooles Produkt, guter Teamzusammenhalt, Ideen werden gehört, cooles Start-Up Umfeld
Verbesserungsvorschläge
Mehr Teamevents
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Firma hatte Potential
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Seit neuem GF sehr schlecht, alteingesessene Kollegen suchen großteils was anderes. Neue Mitarbeiter (die meisten aus dem Netzwerk des neuen GF) werden gefördert.
Work-Life-Balance
Projektphasenabhängig - jedoch sind Zeitpläne immer so gewählt, dass man hinterher ist. Das drückt die Motivation, weil jeder weiß, dass die Pläne nicht gehalten werden können.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Täglich werden kiloweise Lebensmittel für die Tonne produziert.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe erlebt, dass es zwei Lager gibt.
Umgang mit älteren Kollegen
Kollege aus Montage ist zwei Jahre vor Pensionsantritt gekündigt worden, angeblich wegen Personaleinsparungen. Im gleichem Monat hat ein neuer Kollege angefangen der wahrscheinlich das dreifache verdient.
Vorgesetztenverhalten
Meiner Meinung nach nicht glaubwürdig - es werden Vorgaben gemacht, an die sich alle halten müssen, nur nicht derjenige der die Vorgaben macht.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Infrastruktur
Kommunikation
Abteilungsübergreifendes Denken und Arbeiten wird seit neuen GF eher verhindert als gefördert.
Gleichberechtigung
Neue Kollegen werden besser behandelt entlohnt als alteingesessene.
Interessante Aufgaben
Sehr spannende Aufgaben - aber ein Fass ohne Boden.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
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Leider wird es immer schlechter...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sodexo ist dabei.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das laut diesem jeder ersetzbar ist und es auch in die Runde sagt. Kündigungsdrohnungen und Hinterrücks reden.
Viele im HO ohne das gearbeitet wird.
ÜBERSTUNDEN sind bei vielen abnormal, sollte mal überprüft werden ob es sich auch um Arbeitsstunden handelt.
Verbesserungsvorschläge
Menschlicher mit den Leuten umgehen. Klartext reden. Führungsposition überdenken.
Arbeitsatmosphäre
Seit der neuen Geschäftsführung werden Personen eingestellt ohne wirkliches Know-How und mit charakterlichen Schwächen.
Image
Jeder Mitarbeiter sucht bereits was neues da sie keine Zukunft in dieser Firma sehen.
Work-Life-Balance
Kommt drauf an welche Abteilung. Uns wurde gesagt das wir nun 50 Stunden arbeiten müssen da wir ein All-In haben. Schwachsinn!
Karriere/Weiterbildung
Möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Hier wird gespart heißt es bei den derzeitigen Arbeiter, aber dauerhaft gesucht und neue eingestellt.
Kollegenzusammenhalt
Diese Firma war reinster Zusammenhalt, leider hat sich dies nun auch aufgehört. Hier redet jeder über jeden hinterrücks.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben vielleicht was im Kopf, aber menschlich einfach sehr schwach. Viele Kommentare, unlustige Witze und sogar Drohungen sollte man für sich behalten oder anders formulieren.
Arbeitsbedingungen
Hier macht jeder was er will. 2 Stunden Mittagspause? Kein Problem
Kommunikation
Untereinander läuft es sehr gut, aber keiner redet hier wirklich mit den Führungspositionen da diese nicht ernstgenommen werden.
Gleichberechtigung
Gehaltserhöhung (300Brutto) wird abgeschlagen und dann kriegt ein neu Angestellter einen Tesla.
Interessante Aufgaben
Ja hier gibt es einige interessante Aufgaben, denke leider das diese keine Zukunft haben...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird REET Systems durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 50% der Bewertenden würden REET Systems als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich REET Systems als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.