13 Bewertungen von Bewerbern
13 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Einladung zum Interview recht schnell bekommen, dass war aber das einzig Positive was ich zu dem Bewerbungsprozess nennen kann.
Zum Gespräch: Nicht einmal begrüßt worden, wurde direkt mit den Fragen gestartet. Gesprächspartner waren ganz nett, aber man hatte nicht wirklich dass Gefühl des Interesse.
Nachdem Gespräch wurde mir versichert dass Sie sich innerhalb einer Woche bei mir melden. Habe nach einigen Woche eine Email zum Status Quo hingeschickt bis dato keine Rückmeldung bekommen.
Absolut Unprofessionell !!! Scheinbar haben hier die meisten so eine schlechte Erfahrung mit der HR Abteilung gemacht.
Bewerbungen schätzen, Bewerbern antworten. Auf Anrufe wird man vetröstet, der Ansprechpartner ist momentan in Terminen. Bis heute keine Info erhalten. Warscheinlich liegt meine Bewerbung längstens schon im Eimer….
Ich hätte es besser gefunden, konkrete Gründe für die Absage zu erfahren, anstatt ein standardisiertes Schreiben zu lesen. Die Antwort kam überhaupt erst ca. 3 Monate nach Bewerbung. Anrufe im angemessenen Zeitabstand nach Absenden der Bewerbungsunterlagen blieben ohne konkrete Auskunft über die weitere Vorgehensweise. Wirklich Schade!
Nachdem ein Monat nach meiner Bewerbung noch keine Rückmeldung eingelangt ist, habe ich telefonisch den Status meiner Bewerbung anfragen wollen. Die Person bei der Hotline war sehr unhöflich, hat gesagt ich muss halt noch länger warten und die Ansprechperson sei nun mal nicht erreichbar und er wisse auch nicht wann diese erreichbar seie. So mit Bewerbern umgehen die Zeit und Mühe in eine Bewerbung gesteckt haben und nicht mal eine einfache Rückmeldung bekommen haben, finde ich eine Frechheit. Würde ich keinem Bewerber empfehlen, wenn schon mit potentiellen Arbeitskräften so unhöflich umgegagen wird, wie wäre es dann wohl wenn man dort arbeitet? Will ich nicht mal herausfinden.
Nach 7 Monaten eine 08/15 Absage zu schicken fällt unter peinlich oder sogar mutig!
Eine Reaktion wäre angebracht. Auch auf Rückfragen keine Antwort. Nicht sehr zu empfehlen.
Selbst wenn ein Bewerber nicht den gewünschten Vorstellungen entspricht wäre es doch nett, zumindest eine Absage zu schicken.
Meine Bewerbung wurde einfach ignoriert; dasselbe für eine weitere Anfrage. Das zeigt kein Respekt für die BewerberInnen!
Bewerbungsgespräch mit sehr nettem Standortleiter
Naja, es gab kein Feedback nach erstem Interview, ich musste mehrmals nachfragen und das ganze Prozess dauerte mehrere Wochen, sogar fast 1 und halb Monate bis ich endlich die Antwort erhalten habe...
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