Ausbildung als Rettungssanitäter im Zuge des Zivildienstes
3,0
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Rotes Kreuz in Wien absolviert.
Arbeitszeiten
Als Zivildiener öfters 50h Wochen, wechsel zwischen Tag und Nachtschicht, für Leute die es ohne einen festen Arbeitsplan lieber haben gut aber für Leute mit einem geregelten Alltag wirklich schreckliche Arbeitszeiten.
Ausbildungsvergütung
Zivildienstgehalt halt, da kann das Unternehmen aber nicht viel für
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Rotes Kreuz in Wien absolviert.
Verbesserungsvorschläge
Den Lohn höher machen, da für die Arbeit, die wir leisten müssen, wir viel zu wenig bezahlt werden (cca. 2€ die Stunde).
Arbeitszeiten
Wäre die Vergütung besser, wäre auch die Bewertung besser, da wir viel zu wenig für die Menge an Diensten/Arbeitsstunden bezahlt werden.
Ausbildungsvergütung
2€ die Stunde…
Die Ausbilder
Die Mehrheit sind Studenten oder junge Menschen, also wissen sie wie sie mit Jugendlichen umgehen sollen um die Ausbildung interessant zu halten
Spaßfaktor
Wenn es Spaß macht, dann nur durch Kollegen. Die Arbeit an sich ist sehr interessant, jedoch Spaß hat man unbedingt dabei nicht
Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Lehrlingen wird Rotes Kreuz durchschnittlich mit 3.3 von 5 Punkten bewertet. 64 der Bewertenden würden Rotes Kreuz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 6 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Interessante Aufgaben an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Lehrlinge auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Rotes Kreuz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.