12 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Rundfunk und Telekom Regulierungs-GmbH (RTR-GmbH) Bewertungen
Rundfunk
und
Telekom
Regulierungs-GmbH
(RTR-GmbH)
Wien
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 83%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Interessante Aufgaben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Aufgaben
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation
Zwischengespräche führen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Perfekt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts
Verbesserungsvorschläge
Ein Teuerungsboni wäre nicht schlecht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein spannender Job für alle, die täglich neues entdecken wollen und gleichzeitig ein stabiles Arbeitsumfeld wollen.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufgaben, jeder Tag neu und spannend, sicherer Arbeitsplatz, Teamgeist....
Verbesserungsvorschläge
Organsisation könnte verschlankt werden. Auf Grund der vielen unterschiedlichen Tätigkeiten und der gesetzlichen Rahmenbedingungen ist das aber nicht so leicht.
Arbeitsatmosphäre
Angenehmes Arbeiten mit fachlich und sozial kompeteten Kolleg:innen
Image
Man leistet eine Beitrag für die Gesellschaft - das wird gesehen.
Work-Life-Balance
Einfach sehr gut, flexible Arbeitszeiten, viel Homeoffice möglich, Teilzeitmöglichkeiten, etc.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung bringt schon der Job an sich. Wird aber auf gefördert und verlangt.
Gehalt/Sozialleistungen
Für einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in Ordnung. Wer nur auf das Geld schaut sollte wo anders arbeiten
Kollegenzusammenhalt
Super Kollegen - natürlich kann man nicht mit allen gleich gut. Aber der Anteil der fachlich wie menschlich tollen Kolleg:innen ist erstaunlich hoch.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung zählt sehr bei der RTR!
Vorgesetztenverhalten
Hängt immer von den jeweiligen Vorgesetzten ab. Aber jedenfalls überdurchschnittlich.
Arbeitsbedingungen
Schönes (und grünes) Büro. Gebäude aber etwas in die Jahre gekommen. Dafür Toplage auf der Mariahilfer-Strasse in Wien. Notebook für alle ist selbstverständlich. Wer aber ein Einzelbüro braucht, ist am falschen Platz. Dank Homework kann aber das konzentrierte Arbeiten in Ruhe zu Hause erfolgen.
Kommunikation
Immer wieder eine Herausforderung. Hat auch damit zu tun, dass so viele unterschiedliche Aufgaben von der RTR durchzuführen sind.
Gleichberechtigung
Bemühungen finden statt, aktuell ist aber bei den Führungskräften deutlicher Männerüberhang festzustellen. Es wird aber besser. Sexismus und Diskriminierung wird nicht tolleriert.
Interessante Aufgaben
Eine Stärke der RTR. Hat unzählige unterschiedliche gesetzliche Aufgaben zu erledigen. Man leistet eine wichtigen Beitrag für die Entwicklung der Gesellschaft. Und im Bereich Digitalisierung/Telekommunikation/Medien tut sich halt täglich etwas neues.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Unternehmen mit viel Potential jedoch ungeeignete Führungskräfte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Sozialleistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungskräfte und die veralteten Strukturen.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung sollte die Werte die sie von ihren Mitarbeitern wünschen auch vorleben!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mitarbeiter werden darin bestärkt ihre individuellen Stärken einzubringen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Diese Firma würde ich definitiv meinen guten Freunden weiterempfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich würde meinen guten Freunden diese Firma empfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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data analyst
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fairer Arbeitgeber mit Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr familienfreundlich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Rundfunk und Telekom Regulierungs-(RTR-) durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 86% der Bewertenden würden Rundfunk und Telekom Regulierungs-(RTR-) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Rundfunk und Telekom Regulierungs-(RTR-) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.