17 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 65%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nettes Team, sehr hilfreich, humorvoll und positiv eingestellt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr zuvorkommend aufmerksam, nett
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig direkten Kontakt manchmal wenig Hilfe
Verbesserungsvorschläge
Nicht zu viele Arbeitseinteilungen auf einmal
Work-Life-Balance
9,5 Arbeitsstunden am Tag und eine halbe Stunde Pause, dafür am Freitag weniger
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn
Umgang mit älteren Kollegen
Team war immer da wenn man was gebraucht hat
Arbeitsbedingungen
Tolle Getränkeauswahl und Lebensmittelgutscheine
Interessante Aufgaben
Lästige Kunden, viele Anrufe am Tag
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Guter Arbeitsplatz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Teils Anspannungen im Team
Work-Life-Balance
Feste Arbeitszeiten die man aber selber einteilen kann
Kommunikation
Gute Kommunikation unter den MA
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Image
Rustler gilt als sehr streng seinen MA gegenüber. Vorteil: Nach Rustler stehen einem in der Immobilienverwaltung alle Türen offen
Work-Life-Balance
30h zum vollen Gehalt, 4 Tage Woche flexibel möglich und 2 Tage/Woche Home Office. Mehr geht nicht
Karriere/Weiterbildung
Es gibt eine Rustler Akademie, außerdem werden bestimmte Weiterbildungsmaßnahmen beim WIFI bezahlt
Gehalt/Sozialleistungen
Über dem Branchen-Durchschnitt
Kollegenzusammenhalt
Abteilungs- bzw Teamabhängig. Erfahrungsgemäß aber sehr gut. Mitarbeiter gehen regelmäßig auf Afterworks, viele pflegen ein freundschaftliches Verhältnis. Kollegen unterstützen sich gegenseitig.
Vorgesetztenverhalten
Abhängig von den jeweiligen Vorgesetzten. Von sehr gut bis stark verbesserungsfähig ist alles dabei
Kommunikation
Wie in jedem großen Unternehmen geht hin und wieder Information auf dem Weg von "oben nach unten" verloren. Aber es wird auf die Abhaltung von regelmäßigen Besprechungen großen Wert gelegt
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Workoholic? Richtig bei Rustler
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Umweltbewusstsein, Teambuildings, Schulungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gute Mitarbeiter werden wie eine Zitrone ausgepresst, bis sie selbst gehen.
Kein cm Bewegung nach vorn trotz steigender Inflation.
Jahresgespräche, die nach außen hin gut klingen, aber in den 5 Jahren meiner Anstellung unverändert blieben.
Verbesserungsvorschläge
Annerkennung der Mitarbeiter leben, nicht nur als Konzept anpreisen.
Arbeitsatmosphäre
Kalt, nicht zum Wohlfühlen
Image
Nach außen hui
Work-Life-Balance
Oft Überstunden, die man im Homeoffice machen muss
Gehalt/Sozialleistungen
Furchtbare Entlohnung für den Arbeitsaufwand, wenig Spielraum für Erhöhungen, das angepriesene Jobticket gilt als Gehaltserhöhung für die nächsten 3 Jahre.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierlos, aber es wird sonst nicht auf die Umwelt geschaut
Arbeitsbedingungen
Papierloses Büro, Stehtische
Kommunikation
Vieles dringt nicht zu Mitarbeitern durch
Gleichberechtigung
Man wird untereinander ausgespielt und ungerecht behandelt
Interessante Aufgaben
Man macht immer das selbe unf kann sich kaum weiterentwickeln
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Der Ruf eilt voraus! Sie denken, dass Sie Gott spielen können und über allem stehen !
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich Nicht mehr dort bin und mir diese Intrigen geben muss!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Langjährige Mitarbeiter können sich alles erlauben! Grund: Sie spielen mit, daher sind Sie auch noch dort
Karriere/Weiterbildung
Völlig egal! Wird auch nicht nachgefragt, wie es den Mitarbeitern bei einer Weiterbildung so ergeht
Gehalt/Sozialleistungen
In der Verwaltung Wsl nicht mal in den gesetzlichen Bestimmungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden - Mitarbeiter werden ausgespielt
Vorgesetztenverhalten
Alles Wurscht ! Hauptsache man gehorcht
Arbeitsbedingungen
IT auf einem Stand von 2000 / kein Internet für Mitarbeiter
Kommunikation
Ja Sager, aber keine Macher
Gleichberechtigung
Gleichberechtigt nur, wenn man nicht redet
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Ein Arbeitgeber, der sich für seine Mitarbeiter interessiert
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Work-Life-Balance
Mehr Mitarbeiter wärenwünschenswert, aber wer hat dieses Problem aktuell nicht
Karriere/Weiterbildung
Interne Weiterbildung ist top
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann noch verbessert werden
Kommunikation
Die interne kann noch verbessert werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hauswart
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gemeinschaft zusammenarbeiten Zusammenhalt und Respketvoller Umgang
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Befriedigend: 2,8 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird ein gutes gehalt bezahlt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man ist nur ein mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Das ist nicht meine aufgabe
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Befriedigend: 2 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Derzeit könnte ich keine Vorteile nennen, da es in unserer Abteilung nicht grad rosig ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es werden die Mitarbeiter nicht wirklich ernst genommen und es wird auch nichts verbessert.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Menschlichkeit, Mitarbeiter unterstützen, Hunde am Arbeitsplatz honorieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gut: 4,7 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice und flexible Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich kann mich nicht beschweren
Verbesserungsvorschläge
Ich kann mich nicht beschweren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Rustler durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte). 86% der Bewertenden würden Rustler als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Rustler als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.