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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Rabatte
Parkplatz
Betriebsarzt
Firmenwagen
Hund erlaubt
Barrierefrei
Kantine
CoachingGemeinschaft zusammenarbeiten Zusammenhalt und Respketvoller Umgang
Das ich Nicht mehr dort bin und mir diese Intrigen geben muss!
Umweltbewusstsein, Teambuildings, Schulungen
Homeoffice und flexible Arbeitszeiten
Es wird ein gutes gehalt bezahlt
Gute Mitarbeiter werden wie eine Zitrone ausgepresst, bis sie selbst gehen.
Kein cm Bewegung nach vorn trotz steigender Inflation.
Jahresgespräche, die nach außen hin gut klingen, aber in den 5 Jahren meiner Anstellung unverändert blieben.
Langjährige Mitarbeiter können sich alles erlauben! Grund: Sie spielen mit, daher sind Sie auch noch dort
Es werden die Mitarbeiter nicht wirklich ernst genommen und es wird auch nichts verbessert.
Man ist nur ein mitarbeiter
Ich kann mich nicht beschweren
Annerkennung der Mitarbeiter leben, nicht nur als Konzept anpreisen.
Mehr Menschlichkeit, Mitarbeiter unterstützen, Hunde am Arbeitsplatz honorieren
ich bin mit meinem Arbeitgeber rundum zufrieden
Qualifiziertere Mitarbeiter, faire aufteilung
die neue generation sollte übernehmen
Der am besten bewertete Faktor von Rustler ist Image mit 3,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Nach außen hui
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Rustler ist Vorgesetztenverhalten mit 3,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Alles Wurscht ! Hauptsache man gehorcht
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Völlig egal! Wird auch nicht nachgefragt, wie es den Mitarbeitern bei einer Weiterbildung so ergeht
Interne Weiterbildung ist top
