Viel Potential, wenig Möglichkeiten für individuelle Entfaltung...
Gut am Arbeitgeber finde ich
... die direkten Vorgesetzten innerhalb der Abteilung.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiterwertschätzung
konstruktiver Umgang mit Kritik
faire und marktkonforme Bezahlung (insbesondere bei einem All-In-Vertrag..)
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb des eigenen Teams durchwegs gut, gegenüber der Geschäftsführung sehr angespannt...
Kommunikation
Abteilungsintern gut, übergreifend ausbaufähig
Work-Life-Balance
All-In-Vertrag, Überstunden am Monatsende werden einfach gestrichen
Innerhalb eines laufenden Kalendermonats können Gleitzeitstunden auf- und abgebaut werden. Wenn am Ende des Monats ein größeres und zeitintensiveres Projekt anfällt, hat man Pech da die geleisteten Mehrstunden einfach wegfallen. Viele Mitarbeiter gehen daher bereits zu Monatsbeginn mit ihrem Zeitkonto ins Minus um am Ende des Monats nicht auf den Stunden "sitzen zu bleiben".
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte sehr organisiert, strukturiert und konstruktiv. Geschäftsleitung ist sehr konservativ eingestellt und versucht Mitarbeiter eher klein zu halten. Kritik wird häufig auch öffentlich (vor anderen Mitarbeitern oder Kunden) geübt.
Interessante Aufgaben
Arbeitsalltag eher eintönig, Tätigkeiten variieren kaum von Projekt zu Projekt (Konfigurationstätigkeiten, Fehlersuche, Telefonate mit Kunden,...). Außendiensttätigkeit im Durchschnitt eher gering.
Umgang mit älteren Kollegen
Kaum ältere Kollegen da die Fluktuation extrem hoch ist.
Arbeitsbedingungen
Salzburg:
Helle Räume, höhenverstellbare Tische; im Sommer allerdings unerträgliche Hitze da keine Klimaanlage vorhanden ist.
Wien:
Klimatisiertes Büro, höhenverstellbare Tische, sehr ruhige Atmosphäre
Gehalt/Sozialleistungen
All-In-Vertrag im Handels-KV. Überstunden werden (wie bereits erwähnt) am Monatsende einfach gestrichen.
Image
Sanitas genießt innerhalb der Branche einen durchaus guten Ruf. Insbesondere da es sich um ein österreichisches Unternehmen handelt und daher auch immer ein persönlicher Ansprechpartner vorhanden ist. Kunden bemängeln allerdings auch die hohe Mitarbeiterfluktuation.
Karriere/Weiterbildung
Karrieremöglichkeiten nur eingeschränkt gegeben. Externe Weiterbildungen werden erst seit kurzem angeboten.