Potenzial vorhanden - müsste man aber meiner Meinung nach besser einsetzen (ex. Job seit Mitte 2019)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Lage am Burgring ist super :)
Mitarbeiterevents - sehr schwer so etwas zu übertreffen!
Verbesserungsvorschläge
Ein Ziel- bzw. Entwicklungsbild für junge Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aufbauen.
mehr Wertschätzung entgegenbringen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war grundsätzlich gut. Man ist eben ein kleiner Teil in einem Konzern von >500 Leuten, da man Teil der Grawe Bankengruppe ist. Der Umgang unter den Mitarbeitern auf der untersten Ebene ist in Ordnung.
Kommunikation
Die Kommunikation von "ganz oben" nach unten habe ich als eher schwierig gesehen. Es kommt jedenfalls auf den Bereich und die Bank in der Bankengruppe, in der man angestellt ist, an.
Kollegenzusammenhalt
Wie gesagt, auf der untersten Ebene großteils gut.
Work-Life-Balance
Aufgrund des Gleitzeitmodells recht flexibel.
Vorgesetztenverhalten
Abteilungsabhängig - von absolut vorbildlich bis ausbaufähig.
Umgang mit älteren Kollegen
In der Bank sah ich eher den Umgang mit jüngeren Kolleginnen und Kollegen als ausbaufähig.
Arbeitsbedingungen
Schöne Räumlichkeiten am Burgring - auch andere Standorte gut ausgestattet.
Gehalt/Sozialleistungen
Wiederum abteilungsabhängig - "Hintergrundbereiche" wurden meiner Meinung nach weniger wertgeschätzt als Bereiche, die Erträge einbringen. Nach Ende des Studiums war ich durchaus gewillt ohne Arbeitserfahrung ein niedriges Einstiegsgehalt anzunehmen. Anpassung erfolgte erst, als man einen Wechsel in eine andere Bank ankündigte, sollte keine Anpassung erfolgen (war bereits am Mindest-KV angelangt). Hatte mich dann jedoch aus anderen Gründen entschlossen, die Firma zu verlassen.
Karriere/Weiterbildung
Ich habe keinen internen Ambitionen wahrgenommen, dass junge Kolleginnen und Kollegen zu Nachwuchsführungskräften aufgebaut werden sollen. Ein Plan war zu meiner Zeit in der Bank nicht erkennbar (2017-Mitte 2019). Aus-und Weiterbildung lt. Hyposektor - weitere Ausbildungen in meiner Abteilung gewünscht und waren auch möglich.