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Ein sinkendes Schiff

2,3
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Mit den Kolleginnen und Kollegen ein super Zusammenhalt, leider bei den Vorgesetzten das Gegenteil. Teilweise sehr toxische Arbeitsatmosphäre. Intrigen und Manipulation sind an der Tagesordnung.

Kommunikation

Pläne werden erstellt und Aufgaben werden erstellt. Nach ein paar Monaten wird das alles umgeworfen und es werden neue Pläne und neue Aufgabe erstellt. Somit entsteht nie ein brauchbares Ergebnis, man ist frustriert und die Chefs sind unzufrieden. Die Meinung der Geschäftsleitung darf nicht in Frage gestellt werden, auch wenn es offensichtlich etwas völlig falsches ist.

Kollegenzusammenhalt

Super Arbeitsklima mit den Kollegen, man unterstütz sich gegenseitig

Work-Life-Balance

Gewisse Mitarbeiter dürfen alles und haben alle Freiheiten, bei anderen wird besonders streng kontrolliert.

Vorgesetztenverhalten

Hier sitzt das Hauptproblem dieses Unternehmens.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben wären grundsätzlich interessant, die Umsetzung ist nur katastrophal. Es wird selten etwas fertig gemacht. Alle Entscheidungen muss der Inhaber persönlich treffen. Wer sich nicht daran hält riskiert seinen Job.

Gleichberechtigung

keinerlei Unterschiede bei Geschlecht, Religion, Hautfarbe etc.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt einige Kollegen die 20 Jahre und länger dort arbeiten, diese bleiben bis zur Pensionierung

Arbeitsbedingungen

Mikromanagement wird hier groß geschrieben. Jede Rechnung mit 5€, jedes Email, jeder Kalendereintrag werden kontrolliert. Man muss sich für alles rechtfertigen. Es gibt keinerlei Systematik in den Arbeitsabläufen, keine genauen Verantwortunsgbereiche, vieles wird ständig neu ausgemacht, etc. Es herrscht pures Chaos

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Im Winter wird die Heizung bewusst reduziert um "Kosten zu sparen". Mitarbeiter sitzen mit der Jacke im Büro. Temperaturen unter 16 Grad wurden dokumentiert. Es geht hier lediglich ums Geld.

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlung weit unter Marktdurchschnitt, vor allem bei besser ausgebildeten Mitarbeitern.

Image

Die Produkte sind für Qualität und Langlebigkeit bekannt.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt weder Aufstiegschancen noch Weiterbildungen. Diese sind für die persönlichen Freunde des Inhabers reserviert. Ist man keiner davon, gibt es auch keine Karriere.

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