Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Schneider 
Torsysteme 
Gesellschaft 
m.b.H.
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Keine Wertschätzung, leere Versprechen, respektloser Umgang, Urlaubsgeld erst mit dem Weihnachtsgeld bekommen!

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Teamwork, der Kollegenzusammenhalt ich kanns nicht oft genug betonen war echt gut und stark!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Also wie schon im Titel erwähnt, habe ich mein Urlaubsgeld erst mit dem Weihnachtsgeld bekommen! Absolut nicht korrekt und nachvollziehbar, ich dachte einmal im Leben eine gesetzliche Zulage (Feiertagszuschlag) nicht sofort zu bekommen ist schlimm, aber dieser Arbeitgeber hier hat mich noch einmal überrascht. Beim Gespräch ist nur die Aussage gekommen "ja, da war irgendetwas" und wo mein Teil beim Gespräch dran war, einfach das Handy auspacken. Respektloser gehts echt nicht! Und allgemein nur leere Versprechen und hinterherlaufen, sogar der Vorgesetzte war vor dem nicht ausgeschlossen bezüglich neues Firmenauto zum Beispiel!

Verbesserungsvorschläge

Bessere Einschulung, allgemein die Kommunikation mit Vorgesetzten und der Geschäftsführung, keine leere Versprechen sondern Sachen einhalten!

Arbeitsatmosphäre

Eher Standard wie überall

Kommunikation

Wird viel geredet bzw. besprochen, aber wenig umgesetzt

Kollegenzusammenhalt

Teamwork verdient 5 Sterne, jeder war hilfsbereit, freundlich! Untereinander starker Zusammenhalt!

Work-Life-Balance

Gleitzeit und freitags bis Mittag

Vorgesetztenverhalten

Eher eine falsche bzw. verlogene Einstellung! Einsatz für den Mitarbeiter bei der Geschäftsführung Fehlanzeige!

Interessante Aufgaben

Vertrieb ist interessant und abwechslungsreich durch die ganzen verschiedenen Kunden! Ausschreibungen bzw. Leistungsverzeichnisse eher negativ!

Gleichberechtigung

Wurden alle gleich schlecht behandelt! Jeder musste der Geschäftsführung hinterherlaufen!

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoller Umgang!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wurde geschaut bezüglich Licht ausschalten und nicht umsonst viel Wärme im Winter verschwenden!

Gehalt/Sozialleistungen

Mein Verdienst war eher der Durchschnitt, Montage und Produktion eher unter dem Durchschnitt
Und natürlich nicht das was am Anfang ausgemacht war!

Image

Leider sehr schlecht, Kollegenzusammenhalt sehr stark, aber dafür 0 Punkte bei der Geschäftsführung!
Produkte auch keine Premium Qualität so wie sie verkauft wird dem Kunden!

Karriere/Weiterbildung

Nichts möglich, nur Zeitverschwendung!


Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden