Wenn man in der richtigen Practice Group ist eine gute Ausbildung und Klima.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn man in der richtigen PG ist lernt man sehr viel und ist die Stimmung auch gut. Zusammenhalt zwischen den Associates ist gut - wenig Konkurrenzkampf - eher ein Miteinander. Schönherr ist ein gutes Sprungbrett
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Kommunikation, Stimmung in der Partnerschaft ist mE nicht gut kommt zumindest bei den Mitarbeitern so an.
Verbesserungsvorschläge
Gehalt sollte transparenter gestaltet werden. Bonus sollte es auf Associates Ebene keinen geben sondern das Grundgehalt dafür angepasst werden zumal es vom Associate so gut wie nicht beeinflussbar ist ob man einen Bonus bekommt oder nicht.
Arbeitsatmosphäre
sehr PG abhängig
Kommunikation
Es wird wenig bis gar nicht kommuniziert - mE auch unter den Partnern wenig Kommunikation vorallem zwischen Equity und Contract Partnern
Kollegenzusammenhalt
Ebenfalls sehr PG abhängig
Work-Life-Balance
gibt es faktisch nicht. Urlaub führt meistens zu Diskussionen - wird auch oft verlangt im Urlaub zu arbeiten bzw gibt es kein bis wenig Verständnis warum man das ablehnt.
Vorgesetztenverhalten
Ebenfalls sehr PG abhängig.
Interessante Aufgaben
Tolle Mandate
Gleichberechtigung
Gehalt zwischen den weiblichen und männlichen Associates sehr unterschiedlich.
Umgang mit älteren Kollegen
OK jedoch teilweise erschreckend wie mit älteren Partnern umgegangen wird.
Arbeitsbedingungen
schöne Büros, fast alle Einzelbüros, eigenes Fitnesscenter, Roller, Fahrräder
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird zwar kommuniziert, dass "Nachhaltigkeit" und "Umweltbewusstsein" wichtig sei, jedoch Plastikflaschen für Mitarbeiter, Softdrinks in Plastikflaschen bzw Nespresso Kaffeemaschinen in den Teeküchen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt zum ist ok, jedoch alles extrem intransparent. Man sollte sich keinesfalls vom Bonus ködern lassen. Das Bonussystem ist absolut willkürlich und ist zu 99% von Faktoren abhängig die man selbst gar nicht beeinflussen kann. Auch die Unterschiede der Bonuszahlungen sind gigantisch und führen zu schlechter Stimmung.
Image
Wird in der Branche schlechter
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung und Ausbildung ist gut. Karrierechancen gibt es so gut wie keine. Großteil der Partner sehr jung. Man sollte sich von der hingehaltenen Karotte nicht täuschen lassen. ME ist die Stimmung in der Partnerschaft schlecht.