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Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein Feedback.

Wir nehmen Kritik sehr ernst und sind immer froh über Ratschläge und Anregungen, die uns über verschiedene Portale erreichen.

Genau deshalb möchten wir dich dazu einladen, noch einmal mit uns in den Dialog zu gehen, auch um auf diese Weise genauer auf deine Verbesserungsvorschläge eingehen zu können.

Es ist sehr schade, dass du das Gefühl hast, dass du nicht genug wertgeschätzt wurdest, denn uns ist Fairness und Großzügigkeit sehr wichtig.

Bei den meisten unserer Team Events mit freiwilliger Teilnahme, bei denen wir gemeinsam spannende Geschäftsreisen unternehmen oder Aktivitäten wie Schifahren, Bowlen, Eislaufen, Radfahren, etc. nachgehen, werden Kolleginnen und Kollegen vom Unternehmen stets auf Tickets, Getränke, Speisen, etc. eingeladen. Vielleicht kannst du uns noch einmal erzählen, um welchen Event es sich hier gehandelt hat.

Private Gespräche sind bei uns zwischendurch gestattet, sofern sie den Arbeitsfluss und die Motivation anderer Kolleginnen und Kollegen nicht beinträchtigen. Uns ist es wichtig, ein produktives Arbeitsklima zu schaffen, um gemeinsam gesetzte Ziele zu erreichen und Erfolge im Team zu feiern.

Wir legen auf eine eigenständige Arbeitsweise sehr viel Wert und greifen hier nur ein, wenn wir merken, dass Unterstützung benötigt wird. Wir streben zudem nach einer entspannten Arbeitsatmosphäre. Eine Kaffeebar mit kostenlosem Kaffee, kostenloses Obst, eine voll ausgestattete Küche, kostenlose MitarbeiterInnen-Parkplätze sowie angenehme Showroom-Musik und ansprechende Raumdüfte sollen dazu beitragen, dass man sich bei der Arbeit wohlfühlen kann.

Es tut uns leid, dass du das Gefühl hattest, schwere Platten selbst heben zu müssen. Dies ist natürlich nicht erforderlich, da es einen Arbeiter sowie genug männliche Kollegen gibt, die jederzeit zur Hilfe kommen können. Diese sind stets nur einen Anruf entfernt.

Du hast den Zusammenhalt im Team als sehr positiv bewertet, was uns sehr freut. Nach einem respektvollen Vorgesetzten-Verhalten gegenüber allen Kolleginnen und Kollegen wird ebenfalls stets gestrebt. Auch hier würden wir dich bitten, uns ein konkretes Beispiel zu nennen, damit wir über die Situation nochmals sprechen können.

Viele unserer langjährigen Verkaufsberaterinnen- und berater, Technikerinnen und Techniker sowie Kolleginnen und Kollegen aus der Auftragsabwicklung haben in anderen Positionen ihre Karriere bei uns gestartet. (zB an der Rezeption oder als VertriebsassistentIn). Es gibt viele Möglichkeiten sich bei uns weiterzuentwickeln und somit die persönliche Karriere durch anspruchsvolle Tätigkeiten voranzutreiben.

Wir freuen uns auf den Austausch mit dir und senden viele Grüße.

Dein Personal-Team