Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Sinnex 
Innenausbau 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Außen hui......

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Parkplätze

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird mit Angst und Stress gespielt, Schlaflosigkeit aus Angst vor dem nächsten Arbeitstag steht auf der Tagesordnung.

Vielen Mitarbeitern wird eingeredet, dass sie nichts besseres mehr bekommen und froh sein dürfen, hier zu arbeiten.

Verbesserungsvorschläge

Flexible Arbeitszeiten, Benefits für Mitarbeiter, Prämiensystem, Wert auf ein nettes Miteinander legen, Mitarbeiter wertschätzen, Aktivitäten, wahre Arbeitsbedingungen zeigen

Arbeitsatmosphäre

Das Reden untereinander, selbst wenn es arbeitsbezogen ist, ist untersagt. Ich fühle mich sehr unwohl in der Arbeit.

Kommunikation

Führung: spät, wenig, unpassend. mit Kollegen gibt es angenehme Momente, aber ein netter Umgang untereinander ist nicht erwünscht und soll nach dem ausstempeln passieren.

Work-Life-Balance

1 Stern ist noch zu viel: 45 Stunden sind nicht zeitgemäß und eine Reduktion der Stunden nicht möglich. Schlaflosigkeit und leichte Depressionen wegen Überanstrengung und Ohnmacht (ggü "Machtlosigkeit") sind im Team keine Seltenheit. Pensibles Stempelsystem, kaum Flexibilität beim Urlaub (festgesetzter Betriebsurlaub 2x jährlich).

Vorgesetztenverhalten

raues Klima, lauter unangemessener Ton ggü Mitarbeitern, bewusstes ausspielen von Mitarbeitern gegeneinander. Wertschätzung ist hier fehl am Platz.

Interessante Aufgaben

in der Produktion je nach Abteilung teilweise interessant. in der Verwaltung sehr eintönig. man bekommt das Gefühl vermittelt, nichts wert zu sein und woanders keinen Job mehr zu bekommen und dankbar für hier zu sein.

Arbeitsbedingungen

Überwachung durch Sitzplatzanordnung, falscher Einsatz der Mitarbeiter, Atmosphäre der Angst wird verbreitet. Einführung von Schein-Meetings zur Arbeitsplatzverbesserung führen ins leere, werden 1x gemacht und dann vergessen.

Gehalt/Sozialleistungen

manche wenige verdienen gut, der Großteil hat den Mindestlohn -> Freundalwirtschaft deluxe

Image

Image nach außen durch Werbekampagne gut, aber nach innen sehr schlecht und spiegelt nicht die Wahrheit wider.

Karriere/Weiterbildung

in der Produktion teilweise möglich aufzusteigen, vorrangig wenn man gutes (!) Selbstbewusstsein mitbringt. in der Verwaltung gibt es kein Vorankommen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden