8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gehalt wird pünktlich bezahlt
Gleitzeit bzw Sonderlösungen bei Elternzeit
Obstkorb + Kaffee kostenlos
Es kommt ein Bäcker
Halbwegs moderne Ausstattung
Firmenausflüge einmal im Jahr
Weihnachts- und Sommerfeier
Mitarbeiter werden manchmal als Kostenfaktor gesehen. (Hat man zumindest manchmal das Gefühl)
Schlechte direkte Kommunikation zwischen Chefetage und Mitarbeiter.
"Net gschimpft ist globt genug" - auf Chefebene bezogen, sehr gut auf Abteilungsebene / Abteilungsleiter
Chefs manchmal schwierig anzutreffen.
Bessere Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten. (zB Computer, soziale Kompetenzen, Kommunikation...)
(Unternehmensziele) definieren
Bessere Kommunikation bzgl. anstehender Änderungen.
Mehr "Lob" und Wertschätzung den MA gegenüber.
Mehr Homeoffice ermöglichen (ist nur teilweise möglich)
Teilweise schlechte Stimmung. Eher wenig Lob den Mitarbeitern gegenüber.
Könnte teilweise besser sein. Es wird "viel geredet".
2 Wochen Betriebsurlaub und zwischen Weihnachten und Neujahr ist die Firma geschlossen, deshalb weniger Urlaub zur freien Einteilung. Durch die Gleitzeit und freie Resturlaubseinteilung (Zwickeltage ebenfalls frei - ZA oder Urlaub) ist die Work-Life Balance gut.
Noch keine Weiterbildung in den letzten 10 Jahren angeboten bekommen oder gemacht.
Im persönlichen Vergleich mit Freunden in ähnlicher Position verdiene ich etwas mehr. Gehalt immer pünktlich ohne Ausnahme. Gesetzliche Sonderzahlungen immer wie es sein soll.
In manchen Abteilungen ja, in anderen nein
Habe manchmal das Gefühl, das langjährige KollegInnen manchmal auch als Kostenfaktor gesehen werden.
Es werden aber auch "ältere" Mitarbeiter eingestellt.
Es werden keine Ziele gesetzt, Entscheidungen sind nicht immer nachvollziehbar, da diese nicht konsequent durchgezogen werden.
Abteilungsleiter werden um Meinung gefragt, wird teilweise umgesetzt.
Keine Klimaanlage in den neuen Büros, ansonsten gut
Es werden kaum Meetings für Mitarbeiter gehalten. (Wenn dann nur mit Abteilungsleiter)
Infos wie Gewinn, Umsatz erhalten Abteilungsleiter.
Meines Empfinden nach verdienen in "höheren Positionen" Männer besser als Frauen, kann ich jedoch nicht wirklich beurteilen (Hörensagen). Es wird weder etwas für oder gegen Gleichberechtigung gemacht.
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben, auch interner Umstieg möglich.
eine internationale Firma in Familienbesitz, der in der Region sehr geschätzt wird
manchmal veraltete Strukturen
mehr Investitionen in Arbeitsabläufe
Homeoffice akzeptiert, Desinfektionsmittel werden bereitgestellt, Nasen-Mundschutz wurde bestellt
am Anfang ein ein Bißchen schwierig aber nach Einarbeitungsphase sehr nette Kollegen
In der Branche sehr gut, in der Geimeinde auch
Gleitende Arbeitszeit im Büro, regional, Freitag nur bis Mittag finde ich toll
In der Verwaltung werden Kurse nie abgelehnt, wer sich fortbilden will bekommt fast alles bezahlt
Sehr leistungsorientiert, finde ich gut, um aufzufallen und die Karriereleiter hochzuklettern braucht es aber Messeengagement und Reisebereichtschaft, im Fertigungsbereich eher schwierig.
sehr ausgeprägt, Mülltrennung, Grüner Punkt bei Verpackungen, Umweltabzeichen FSC bei Holzbeschlägen etc. / Sozialbewußtsein: SIRO unterstützt regionale Clubs
Sehr nette Kollegen, ich habe aber von anderen Abteilungen gehört, dass es manchmal nicht so ganz rund läuft daher ein Stern Abzug
bin noch jünger, denke eher "Gleichberechtigung" anstatt "Bevorzugung"
Der Chef ist nie da und macht sich wichtig wenn er da ist, die zweite Führungsebene ist aber sehr nett kollegial aber lässt es auch gerne laufen solange alles funktioniert
Helle Büros, Pflanzen, neuer Aufenthaltsraum
In meiner Abteilung sehr gut
In meiner Abteilung sehr abwechslungsreich
ist schon zu lange her, ich glaub der ist bereits geschlossen wegen pension
wegen Pension bereits geschlossen
geschlossen, genieße die pension
beständiges Unternehmen
Besprechungen und das Ernstnehmen von Vorschlägen, egal wer sie vorbringt.
wenns drauf an kommt stehst alleine da
es gibt manche, die NICHT durch Qualifikation dorthin kamen
im Büro gut, wurde renoviert
Arbeitszeiten
Verhalten und Umgang der älteren Kollegen gegenüber den jüngeren bzw. neuen Mitarbeiter ist mehr als mies. Meinungen und Verbesserungsvorschläge werden, von Seiten der länger angestellenten Mitarbeiter, abgewürgt und sind auch nicht gerne gesehen. Schade eigentlich, denn die Geschäftsleitung ist Neuerungen gegenüber sehr offen. Es mangelt in vielen Abteilungen an Kompetenz und Kapazität.
Bessere Kommunikation
sehr familiär, jeder kennt jeden
manchmal etwas chaotische Abläufe