SMC 

AUSTRIA

Bewertung

Sehr geehrte Dame, sehr geehrter Herr,
Ihre Bewertung hat mich veranlasst damit zu starten Bewertungen zu kommentieren. Ich habe offensichtlich die vielen positiven Bewertungen zu selbstverständlich „genommen“, das wird sich ändern!
Ihr Posting ist jedoch dermaßen negativ, dass ich darauf antworten „muss“ um Bewerberinnen und Bewerbern eine zweite „Sichtweise“ zu ermöglichen.
Es tut mir persönlich sehr leid, dass Sie nichts positives an Ihrem Arbeitgeber erkennen können.
Ihr Kommentar „Entscheidungen werden unzureichend begründet, Drüberfahren von oben, keine Führungskultur“ würde ich gerne besser verstehen - auch wenn Sie die Entscheidung zu kündigen getroffen haben wäre es „sehr fair“ von Ihnen das persönliche Gespräch dazu mit mir zu suchen. Es würde wahrscheinlich die Kultur gegenseitig Feedback zu geben fördern. Alles was Sie hier ansprechen deckt sich nicht mit meinen Werten und meinem Verhalten - diese Werte werden auch von allen Führungskräften von SMC getragen - es wäre mir daher ein sehr großes Anliegen mit Ihnen persönlich darüber zu sprechen.
Ein paar Worte zum Abschluss, die generell sind und nicht nur persönlich an Sie.
Ich persönlich habe den Eindruck dass Kommentare von anonymen Accounts auf Plattformen wie kununu und grundsätzlich in Social Media oftmals sehr distanzlos, wenig wertschätzend und sehr aggressiv sind.
Sprechen wir uns persönlich an, benutzen wir unsere Worte „weise“ und machen wir unser Miteinander konstruktiver!
Sprechen wir Zueinander in „Klarnamen“!
Mit freundlichen Grüßen
Robert Angel
r.angel@smc.at