Mehr Schein als Sein.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Smurfit Kappa Interwell GmbH&CoKG in Haid gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Gleichberechtigung, Augen öffnen und allen Mitarbeitern (egal ob Angestellter oder Arbeiter) ehrlich zuhören, Prämien-fokussierte Arbeitsweise ablegen und vor das Wohl der Mitarbeiter stellen
Kommunikation
nur innerhalb der Führungsebene halbwegs gegeben
Kollegenzusammenhalt
abteilungsabhängig, meist schaut jeder auf seinen Vorteil
Work-Life-Balance
muss man selbst durchsetzen
Vorgesetztenverhalten
inkompetent, unzuverlässig, lassen sich durch gute Redner blenden, kein Interesse an Hintergründen
Gleichberechtigung
nur leere Worte
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen immer mehr eingeschränkt
Karriere/Weiterbildung
immerzu verschobene große Versprechen
Arbeitsatmosphäre
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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