Pro und Kontra
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Gehalt. Einige Kollegen ins Herz geschlossen, wo der Kontakt
auch danach aufrecht bleiben wird ;-).
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlender Zusammenhalt, es gibt zu viele "Vorgesetzte", kein Ziehen am gleichen
Strang für die zukünftige Entwicklung, Mitarbeiter verlassen nach
relativ kurzer Zeit wieder das Unternehmen, sobald sie mehr wissen und
eingetaucht sind.
Verbesserungsvorschläge
Sich bewusst machen, dass es das Jahr 2021 ist.
Arbeitsatmosphäre
Labor und Verwaltung - eingespieltes Team. Neuzugänge haben es sehr
schwer. Fairness ist ein Fremdwort. Vertrauen zu wem??? Alleine in den einzelnen Gruppen gibt es dauernd Konflikte, die kein Vorgesetzter löst. Einfach der Wahnsinn!! Ich habe einige Mitarbeiter in sehr kurzen Abständen dort vor mir gehen sehen. Große Fluktuation ist echt keine Überraschung dort. Jetzt ist mir vieles klarer!
Kommunikation
nur gruppenintern, Kommunikation wird über Vorgesetzte gemacht - keine
Konfliktlösungen, alles wird seinem Lauf gelassen. Wer sich durchsetzt
und die grösste Lobby (Kollegen) vereint, gewinnt. Alles ist ein
Geheimnis und wer die Info hat, hat die Macht. Kommunikation wird
laufend bemängelt, dabei werden Sachen nur hinter dem Rücken oder mit
den Vorgesetzten direkt ausgemacht - was will man sich da von neuen
Mitarbeitern an Verständnis erwarten? Zuerst bei sich selber anfangen
und sein eigenes Verhalten reflektieren, wäre eine Offenbarung dort
und kein Fehler. Kollegen werden vor dem gesamten Team bloßgestellt.
Es wird mit Mitarbeitern geschrien (Vorgesetzte machen das) und alle hören es. So eine Unternehmenskultur war mir bis dahin fremd.
Jetzt habe ich es auch mal erlebt. Vorgesetzte haben keine Ahnung, wie
man kommuniziert oder Konflikte löst. Seminare helfen da! Ein kleiner
Ratschlag. Angeblich sind Vorgesetzte professionell und haben
jahrelange Erfahrung. Naja, das lass ich einfach mal so stehen.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe die Erfahrung gemacht, dass sich dort jeder selbst der
Nächste ist. In dem Ausmaß noch nie woanders erlebt. Nach außen (auch
im Bewerbungsgespräch) wird die Familie gespielt, wenn man mitten drin
ist, zeigt sich ein ganz anderes Bild von Team und von Vorgesetzten.
Work-Life-Balance
Führungslosigkeit bringt viele Konflikte ans Licht, die in anderen
Unternehmen gar nicht der Rede wert sind. Verlust an Effizienz und
Belastung von Vorgesetzten bis hin zum Mitarbeiter. Immens viele
Stunden werden nur damit verbracht, über Probleme zu sprechen, die es
in anderen Unternehmen so nicht gibt, da es Führung gibt. Authentische
und grundlegende Basics der Führung fehlen. Unzufriedenheit breitet
sich aus und wird ins Privatleben mitgenommen.
Vorgesetztenverhalten
Aus meiner Perspektive war dies sehr unprofessionell. Für andere
Gruppen kann ich nicht sprechen. Vorgesetzte brauchen Schulung.
DRINGEND !!! Schreien kann doch nicht ein Vorgesetztenverhalten sein und die Mitarbeiter weinen danach und sind aufgelöst??
Interessante Aufgaben
Ja, wäre interessant gewesen - leider war das Arbeitsumfeld eher nach
dem Motto: ja niemand der den Frieden stört und Innovationen bringen
will. Angst bei allen.
Arbeitsbedingungen
Mitarbeiter und Platzangebot generell zu wenig. Mitarbeiter sitzen so
untereinander, dass eine datenschutzkonforme Arbeit teilweise nicht
möglich ist. Ich bin gewohnt, dass Mitarbeiter mit sensiblen Bereichen
(Buchhaltung, Personal, Management) in eigenen Büros sitzen um
Telefonate und Gespräche so führen zu können, wie es in allen anderen
Unternehmen gehandhabt wird. Datenschutz ist dort FEHLANZEIGE!
Gehalt/Sozialleistungen
Gute Bezahlung. Manchmal nicht der Ausbildung!!!!!, Qualität und Leistung!!!! entsprechend.
Image
Aussen ok. Aus meiner Sicht erst erkenntlich, wenn man selbst dort
gearbeitet hat. Man krönt sich gern vor Vorgesetzten mit anderen Ideen
und Leistungen von Kollegen. Interessant, dass dies nicht gesehen
wird, wer wirklich dort arbeitet und wer sich nur gut verkauft. Nach
vielen Berufsjahren die schlechteste Erfahrung, die ich je hatte.
Schlimmer geht immer. Das habe ich hier gelernt... eine
Lebenserfahrung reicher. Schade, dass hier vorher keine einzige Bewertung war, die mich davor gewarnt hätte. Schade um meine Zeit in diesem Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeit - sehr eingeschränkt. Wenn man mehr Potential hat,
wird man als zu dominat beschrieben. Anscheinend geht dann die Angst
um, den eingefahrenen Flow zu unterwandern. Andere Unternehmen freuen
sich mit Handkuss über Menschen, die sich gern einbringen und
Potential haben. Hier nicht wirklich. Arbeitsplatz für 1 Jahr, dann
reitet man auf jeden Fall weiter. Es gibt viele andere gut bezahlte
Jobs und Unternehmen, wo persönliche Wertschätzung bei den richtigen
Arbeitnehmern ankommt. Geld ist nicht alles. Die Welt ist gross und
auch während COVID gibt es viele andere Optionen in Tirol und auf der
Welt. Es gibt ja nicht mal ein Weiterbildungsangebot !!!!