13 Bewertungen von Mitarbeitern
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Flexible Arbeitszeiten, Familienfreundlich, akzeptable Entlohnung
Keine Weiterbildung innerhalb des Betriebes möglich, Aufstieg nur mit Matura möglich
Kleinere Aufstiegsmöglichkeiten, Bezahlung der Matura
Ich finde das Arbeitsklima top. Alle Chefitäten super nett! Niemand schaut auf dich herab (auch als LEHRLING) und „nutzt“ dich aus.
Eigentlich hätte ich nicht viel auszusetzen bis auf die Bürokratie, aber da ist auch nichts zum Machen genau wie bei der Bezahlung…
Verbesserungsvorschlag wäre die Bezahlung… aber da ist leider nicht viel zum Machen, ist halt der Bund!
Das man mit seinen sorgen nicht alleine steht
Eine tolle chefin im Ärztlichen Dienst
Vielfältig
Gleitzeit
Keine Gleichberechtigung für junge und neue Mitarbeiter. Die alten dürfen alles machen was sie wollen.
Gleichberechtigung auch für neue Mitarbeiter
Als fuäührubgs
Besonders in der Abteilung
Gleitzeit, Sodexo Gutscheine, sicherer Job, verschiedenste Gesundheitsangebote
Zu wenig Gehalt und keine Aufstiegschancen für Menschen ohne Matura
Das auch Mitarbeiter ohne Matura bessere Aufstiegschancen haben. Für was braucht ein Referent eine Matura, nur um Anträge zu kontrollieren und ggf. die Parteien schriftlich oder telefonisch zu kontaktieren. Irrsinnig und ein völlig veraltetes System. Man sollte dies mal überarbeiten und Menschen ohne Matura eine Chance geben, denn die sind deshalb keine schlechteren Mitarbeiter und können die Arbeit genauso erledigen.
Die meisten Mitarbeiter sind unzufrieden. Entweder wegen dem Gehalt oder den kaum vorhandenen Aufstiegschancen.
Ohne Matura oder Studium kann man hier keine wirkliche "Karriere" machen bzw mehr verdienen.
In meiner Abteilung funktioniert das recht gut..
Hier gibt es fast nur ältere Mitarbeiter. Zum Glück gehen viele bald in Pension, damit hier endlich neuer und frischer Wind weht und das altmodische und biedere Beamten da sein, sich dem Ende neigt.
Kontra: Vorgesetzte ist anscheinend überfordert und frustriert und lässt dies dann an den Mitarbeitern aus. Wenig Durchsetzungsvermögen, wenn mal Probleme mit anderen Abteilungen auftauchen.
Kontrolliert fast schon "krankhaft" ihre Mitarbeiter (Dienstzeiten, Pausen,...)
Zeigt kaum Interesse am sozialen Miteinander in der Abteilung.
Versucht es jeden Recht zu machen, vorallem der über ihr stehenden Vorgesetzten, was oft zum Nachteil ihrer Mitarbeiter führt.
Pro:
Wenn man privat Probleme hat, zeigt sie Verständnis, falls die Arbeitsleistung nicht gerade auf 100% ist oder man spontan frei haben möchte.
Sehr altes Gebäude mit altmodischer Einrichtung. Sieht alles gleich aus, keine Farben, keine schönen Bilder oder Dekoration. Alles eintönig, alt und verbraucht.
1x im Monat gibt es in jeder Abteilung ein Meeting.
Es gibt Sozialleistungen wie 2x jährlich Sodexo Gutscheine, 1x jährlich eine Prämie, Unterstützung bei Weiterbildung, verschiedenste Gesundheitsangebote
Mehr Gehalt für Mitarbeiter ohne Matura wäre toll.
Hier wird nur teilweise auf Gleichberechtigung geachtet, obwohl immer so getan wird, als ob dies an erster Stelle stehen würde..
Eintönig, ist aber in der Verwaltung eher Standard
super Sozialleistungen
Bezahlung nach Wertigkeit anstatt Tätigkeit
Gleitzeit, genügend Tratschpausen, Zusammenarbeit mit Kollegen
Parkmangel, man kommt müde nach Hause, weil man nicht so viel als Lehrling arbeiten kann, wenn du möchtest, dass etwas die ganze Firma wissen sollte, brauchst du nur zu gewisse Personen gehen
Lehrlinge sollten viel mehr von den Tätigkeiten kennenlernen.
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