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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Starmann die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 32 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Die Geschäftsführung sieht es als wesentliche Aufgabe an, das Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein der Mitarbeiter zu fördern. Die Zusammenarbeit mit "kreativen Querdenkern" beflügelt uns ständig und eröffnet immer neue Sichtweisen.
16 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Schon sehr gut bei einzelnen Abteilungen - ist aber noch verbesserungswürdig
In vielen Abteilungen sehr gut - gute Unterstützung unserer neuen Kollegen
Grundsätzlich gute Stimmung im Unternehmen. Leider gibt es einige Mitarbeiter die bewusst schlechte Stimmung verbreiten
Es gibt zwar hin und wieder Meetings, jedoch könnten diese Mitarbeiterinformstionen öfter stattfinden
Wie oben geschrieben gibt es leider einige Wenige die immer alles schlecht reden müssen
Sehr viele Kollegen die einen unterstützen und bei Fragen jederzeit weiterhelfen