48 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
48 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
21 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 44%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Leistung lohnt sich!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Motivierten und engagierten Mitarbeitern steht vieles offen, können sich verwirklichen.
Work-Life-Balance
Home Office mittlerweile Standard und wird auch überall ermöglicht, wo es möglich ist.
Kommunikation
Offen, viele Infos, Rundmails, regelmäßige Meetings, Firmenzeitung etc…
Interessante Aufgaben
Traditionelle Getränkemarken, big player Lohnfüllung - alles top.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Viele Chefs wenig Mitarbeiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr freundliche Umgang mit Mitarbeiter gegensatz zu andere Firmen. Man kann über alles reden mit gewisse Personen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine Prämien. Keine besondere Zulage.
Keine Vergünstigungen Lebensmittel/Sprit/Sport
Arbeitskleidung wird zuhause gereinigt und Kosten werden nicht übernommen.
Keine Kantine um warmes Essen zu bestellen.
Keine Benefits für Mitarbeiter.
Andere Betriebe sind moderner und viel weiter voraus. Sehr altes Denkmuster in diesen Bereich.
In meine Augen keine Wertschätzung an den Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen, wenig streit
Kollegenzusammenhalt
Ganze oke.
Vorgesetztenverhalten
Produktionleiter sieht man kaum,
ein Schichtleiter ganz oke und hilfsbereit, der andere kann nicht richtig mit Mitarbeiter umgehen und redet auch nicht mit dir.
Qualitätsfrauen können nicht Hallo sagen und können nicht reden.
Lästern wahrscheinlich.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt für Einsteiger sehr wenig.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kein Spaß trotz große Einsatz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele reden mit, schaffen an und haben nix gelernt.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Chefs. heute für alles zehn Meister. Mehr Reinigung bei Anlage.
Arbeitsatmosphäre
Ab und zu wenig zu wenig arbeit. Aber gibt schlimmeres wenn bezahlt. Nur Qualität Getränke ist immer Problem.
Vorgesetztenverhalten
Wissen nicht was links und rechts geschieht. Haben zu wenig in Kasten.
Kommunikation
Viele Leiter aber wenig Wissen. Viel geheim.
Gehalt/Sozialleistungen
Bißerl niedrig. Besser mal mehr Lohn oder kurze Woche und nicht fade Feiern für Geschenk. Büroleute zählen mehr.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Vorsicht Bewerber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen, aber Druck von oben
Image
Familienunternehmen
Work-Life-Balance
Home Offiss leider nicht möglich, alle müssen da sein, damit überwacht werden können
Karriere/Weiterbildung
Sackgasse
Gehalt/Sozialleistungen
Party soll geringe Bezahlung kaschieren
Kollegenzusammenhalt
Tolle Typen, aber schwache Führung
Umgang mit älteren Kollegen
Werden rausgeekelt
Vorgesetztenverhalten
Fühlen sich als Hobbypsychologen
Kommunikation
Informationen zum Unternehmen werden gegeben
Gleichberechtigung
Alle gleich wenig berechtigt
Interessante Aufgaben
Getränke sind cool
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Keine Wertschätzung, niedrige Gehälter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Obstkorb - braune Bananen. Entnahme wird überwacht. Ich Chef - Du nix!
Verbesserungsvorschläge
Weniger Angeben mit modern - mehr Homeoffice
Arbeitsatmosphäre
Viel Druck
Image
Qualität oft Probleme
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht gut, sind froh wenn weg da zu teuer
Vorgesetztenverhalten
Rauchen im Büro, fürchterlich
Gehalt/Sozialleistungen
Bei 35 Grad ein Eis aber nur für Büro und nicht für Arbeiter
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Vom Top Unternehmen zum Flop
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass langjährige Mitarbeiter egal sind.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Homeoffice und besser darauf achten welche Mitarbeiter man einstellt.
Arbeitsatmosphäre
Schlimm mittlerweile und keiner reagiert.
Image
Seit zwei Jahren nicht mehr gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Manche haben eins, aber skrupellos wird gekündigt.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht,
Kollegenzusammenhalt
Es gibt nette Chefs und langjährige liebe Kollegen aber neue Mitarbeiter sind richtig fies.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere mit langer Betriebszugehörigkeit werden nicht geschätzt und raus geekelt, neue Mitarbeiter zählen mehr.
Vorgesetztenverhalten
Seit eine neue Person mit Leitung in Personal/Lohnverwaltung ist, ist es nicht mehr auszuhalten. Es war einst wirklich schön dort.
Arbeitsbedingungen
Durch Freunderlwirtschaft in Lohnverrechnung furchtbar.
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Manchmal etwas Unfair
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Events
Verbesserungsvorschläge
Bisschen offener zu Home-Office, hier ist es wieder so manche können immer ins Home-Office, manche garnicht.
Arbeitsatmosphäre
Schöne Büros, Obstkorb, tolle Kaffemaschine
Image
Ist nicht schlecht
Work-Life-Balance
Ist okay
Karriere/Weiterbildung
Wird einiges angeboten
Gehalt/Sozialleistungen
Unfair verteilt - viele die schon Jahre in der Firma sind bekommen fast das gleiche wie Junge die gerade angefangen haben
Kollegenzusammenhalt
Ist sehr groß, Spaß wird aber nicht gerne von der GF gesehen
Vorgesetztenverhalten
Unfair, manche bekommen sehr viel Anerkennung, manche garkeine.
Leider weiß ich auch nicht woran es liegt.
Wenn die Vorgesetzten nicht gut drauf sind, wegen was auch immer, kann es schnell ungemütlich werden.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut
Kommunikation
Etwas schwierig aber grundsätzlich okay
Gleichberechtigung
Was Gehalt und Anerkennung betrifft garnicht gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Person steht im Vordergrund! Bewertung wurde von einem Mitarbeiter geschrieben & nicht von der Frima selbst!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Person steht im Vordergrund.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr Werbung für ihre vielen sozialen & nachhaltigen Projekte.
Begründung für Entscheidungen öffentlich machen, würde Das Image verbessern.
Verbesserungsvorschläge
Viel Mehr Werbung als guter Arbeitgeber!!
Arbeitsatmosphäre
Sehr familäres Verhältnis
Image
Leider viel zu schlechtes Image.
Work-Life-Balance
Mehr Home Office für alle Abteilungen wäre wünschenswert.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man Proaktiv mit Weiterbildungswünschen auf die Vorgesetzten zugeht, bekommt man die auch
Gehalt/Sozialleistungen
Man wird für Fleiß belohnt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird viel zu wenig nach außen getragen, was die Firma alles in Punkt Nachhaltigkeit/Sozialen
Bereichen investiert.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut und wird durch viele Firmenevents gestärkt.
Umgang mit älteren Kollegen
Könnte verbessert werden, durch mehr Transparenz der Gründe der Verfahren mit älteren Mitarbeitern. Führt oft zu Missverständnis
Vorgesetztenverhalten
Man kann immer mit Problemen zu seinen Vorgesetzten gehen!
Kommunikation
Statt Mails wird immer lieber zum Hörer gegriffen.
Geschäftsleitung investiert in Workshops zur Verbesserung der Kommunikation & wird auch angenommen.
Interessante Aufgaben
Bereiche können mitgestaltet werden.
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Besser nicht dort anfangen! Schauen nur auf sich selbst.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Positive Bewertungen werden leider selbst verfasst
Verbesserungsvorschläge
Zu Herzen nehmen was hier steht und Bewertungen nicht selbst verfassen
Arbeitsatmosphäre
Schlimm - würde ohne Familie besser laufen
Kollegenzusammenhalt
Einzige positive
Vorgesetztenverhalten
Übelst - Krankenstand nicht gerne gesehen
Kommunikation
Intransparent, immer viele externe Berater am Werk
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Zuckerln, nur Pflichtveranstaltungen die man in Wirklichkeit nicht gerne hat
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Schlechte Bezahlung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Für die Mitarbeiter wird nichts gemacht. Löhne sind ein Witz.
Work-Life-Balance
Man weiß nie welche Schicht man hat.
Kommunikation
Wird nicht viel geredet.
Gehalt/Sozialleistungen
Beim Putzen verdiene ich mehr als ein Produktionmitarbeiter und als ein Staplerfahrer und arbeite ohne Stress.
Sehr schlecht bezahlt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 50 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Starzinger durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 31% der Bewertenden würden Starzinger als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 50 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 50 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Starzinger als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.