Kein Unternehmen für die Zukunft!!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Standort
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führung!
Verbesserungsvorschläge
Neues Führungsteam! So schnell wie möglich bevor das Unternehmen gegen die Wand gefahren wird
Arbeitsatmosphäre
Wird Jahr für Jahr immer schlechter! Aktuell alles unter Drill! Kein Spaß vorhanden.
Kommunikation
Man erzählt viel Schwachsinn. Verspricht und macht auf „wir wollen was ändern“. Ist hauptsächlich Ein ewiges Bla bla. Denn passieren tut nichts. Nur heiße Luft. Wenn man dan seine Meinung äußert, wird einem mit Kündigung gedroht!
Kollegenzusammenhalt
Dadurch viel psychischer Druck ausgeübt wird, ist leider kein Platz mehr für Kollegen Zusammenhalt. Wird auch sehr ungern gesehen wenn sich Kollegen verstehen.
Work-Life-Balance
Ein Thema welches diskutiert werden kann. Vieles ist durch die Situation gestattet. Also nicht dem Unternehmen zu verdanken oder den Vorgesetzten (so wie es dargestellt wird ) sondern den Umständen.
Vorgesetztenverhalten
Eine Katastrophe! Wie gesagt, schlechte Bewertungen werden umgehend gelöscht. Die Löschung relevanter Bewertungen wird beantragt was lächerlich ist. Man will sich nicht mit Problemen auseinander setzen. Lieber alles unter dem Teppich kehren, das ist viel einfacher. Und sollte es Probleme geben, wird dafür gesorgt das Mitarbeiter durch Mobbing das Unternehmen verlassen. Das fatale an der Sache ist, das dies von den Vorgesetzten aus geht und die Mitarbeiter haben schlagartig verloren. Also keine Chance zu überleben.
Interessante Aufgaben
Solange man seine Arbeit ohne behindert zu werden machen kann, ist es ok. Trifft aber leider nicht zu.
Gleichberechtigung
Was ist das? So etwas kennt das Unternehmen leider nicht. Wir sind alle nur Schachfiguren die über das Brett geschoben werden. Die für die Fehler der „Spieler“ den Kopf hinhalten müssen.
Umgang mit älteren Kollegen
Weiß ich leider nicht. Da ältere Kollegen fluchtartig das sinkende Schiff verlassen.
Arbeitsbedingungen
Alles da was man zum Arbeiten braucht.
Image
Der Brand und die Idee ist eigentlich super. Man könnte viel mehr aus dem Unternehmen herausholen wenn da mal kompetente Leute die Führung übernehmen würden.
Karriere/Weiterbildung
Nichts davon gegeben. Alles nur heiße Luft!